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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktionsabläufe und optimiere Montageprozesse für effiziente Fertigung.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 95 Jahren Erfahrung im Fenster- und Fassadenbau.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterrabatte, Firmenfahrzeug und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und arbeite in einem tollen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich und mehrjährige Erfahrung in der Produktionsleitung.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten ein tolles Betriebsklima!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ein erfolgreiches Familienunternehmen mit mehr als 95 Jahren Erfahrungen im Fenster-, Türen- & Fassadenbau. Um unsere Leistungsqualität weiter zu verbessern und unseren Kunden noch höheren Service zu bieten, suchen wir Verstärkung für unser Team.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Produktionsabläufe und die Montageplanung.
- Organisation, Steuerung und Optimierung der Produktions- und Montageprozesse zur Sicherstellung einer effizienten und termingerechten Fertigung.
- Einteilung und Koordination der Monteure für verschiedene Bauprojekte.
- Verantwortung für die Einhaltung von Qualitätsstandards, Arbeitssicherheitsrichtlinien und Unternehmensvorgaben.
- Überwachung und Optimierung von Produktions- und Montagekapazitäten.
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Einkauf, Logistik und Technik zur reibungslosen Auftragsabwicklung.
- Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und externe Dienstleister in Bezug auf Montageprojekte.
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation von Arbeitsabläufen und Projektfortschritten.
- Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmensbereichs Produktion und Montage.
Qualifikation
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Fenster- und Fassadenbau, Produktionstechnik, Holztechnik oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsleitung, idealerweise im Fenster- oder Fassadenbau.
- Fundierte Kenntnisse in Fertigungsprozessen und Qualitätsmanagement.
- Erfahrung in Personalführung.
- Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Gute Kenntnisse in gängigen Office-Programmen.
- Erfahrung im Bereich Prozessoptimierung von Vorteil.
Benefits
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Mitarbeiterrabatt
- Firmenfahrzeug
- Firmenhandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Tolles Betriebsklima
- Flexible Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungen
- Vermögenswirksame Leistungen
Wir freuen uns über deine Bewerbung!
Fertigungsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Scheuring Fenster GmbH
Kontaktperson:
Scheuring Fenster GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fertigungsleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen des Fertigungsleiters geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Fenster- und Fassadenbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Entwicklungen Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Branche zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren. So kannst du im Vorstellungsgespräch überzeugen und deine Eignung für die Position unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten bereits im Gespräch. Bereite dich darauf vor, wie du Teams motivierst und koordinierst. Beispiele für erfolgreiche Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können dir helfen, deine Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fertigungsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Besuche die Website, um mehr über deren Geschichte, Werte und aktuelle Projekte im Fenster-, Türen- und Fassadenbau zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Fertigungsleiter hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Produktionsprozessen und Personalführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Produktionsleitung und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung ein.
Dokumentation der Erfolge: Füge konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge in der Produktionsleitung hinzu. Zeige, wie du Qualitätsstandards eingehalten und Produktionsprozesse optimiert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scheuring Fenster GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Fertigungsleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Fertigungsprozessen und Qualitätsmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In der Rolle des Fertigungsleiters ist Personalführung entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du über das notwendige Durchsetzungsvermögen und die Kommunikationsstärke verfügst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Familienunternehmen und seine Geschichte im Fenster-, Türen- und Fassadenbau. Zeige während des Interviews dein Interesse an der Unternehmensphilosophie und wie du zur strategischen Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Fragen zur Prozessoptimierung stellen
Da Erfahrung in der Prozessoptimierung von Vorteil ist, stelle Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Produktionsablauf. Dies zeigt dein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung und deine Bereitschaft, aktiv zur Effizienzsteigerung beizutragen.
