Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und fĂĽhre Schulungen fĂĽr unsere Mitarbeiter durch.
- Arbeitgeber: Schäfer Dein Bäcker ist ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen mit Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Urlaubstage und einen Personalrabatt von 30%.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem wachsenden Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrungen im Einzelhandel oder Gastronomie sowie gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Du erhältst individuelle Einarbeitung und kontinuierliches Feedback zur persönlichen Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei Schäfer Dein Bäcker - wir sind ein familiengeführtes und innovatives Unternehmen, das Tradition und Innovation verbindet und stets nach bester Qualität strebt. Dabei setzen wir auf die Erfahrungen aus fünf Generationen Handwerk und nutzen diese für unser weitreichendes Wachstum, das unser Netz an Fachgeschäften jährlich um 20 - 30 Standorte anwachsen lässt. Zur Verstärkung unserer Schulungsabteilung suchen wir ab sofort einen Trainer (m/w/d).
DEIN JOB BEI UNS – SO VIELFÄLTIG WIE DU ES BIST…
- Du ĂĽbernimmst die Konzeptionierung, Gestaltung und insbesondere die DurchfĂĽhrung von Coachings und Schulungen.
- Du schulst unsere Mitarbeiter in vielfältigen Themenbereichen wie Warenkunde, Umsetzung der Servicestandards, Verkaufssprache und Mitarbeiterführung.
- Du unterstützt unsere neuen Mitarbeiter im Onboarding-Prozess, bereitest Nachwuchsführungskräfte auf ihre zukünftigen Aufgaben vor und hilfst uns, aktuelle Themen voranzubringen.
- Du bist fĂĽr die Vor- und Nachbereitung der Schulungen und Trainings verantwortlich.
- Du bist ein vertrauenswĂĽrdiger Ansprechpartner fĂĽr die Teilnehmer vor Ort.
DEIN ERFOLGSREZEPT…
- Du magst es, vor Gruppen aufzutreten und Dir gelingt es, andere Menschen zu begeistern.
- Du kannst praktisches und theoretisches Wissen zielgruppenorientiert vermitteln – deshalb fühlst Du Dich in der Filiale genauso wohl wie in einem Schulungsraum.
- Du brennst fĂĽr den Einzelhandel oder die Gastronomie und Du hast bereits erste Erfahrungen in der MitarbeiterfĂĽhrung gesammelt.
- Du arbeitest selbstständig und flexibel, organisiert und zuverlässig.
- Du kannst Dich leicht auf unterschiedliche Menschen und Situationen einstellen.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen.
DAS ERWARTET DICH…
- Du profitierst von einer individuellen Einarbeitung sowie einer persönlichen und fachlichen Betreuung.
- Du erhältst kontinuierliches Feedback im Rahmen regelmäßiger Entwicklungsgespräche.
- Du kannst Dich auf zusätzliche Urlaubstage und Weihnachtsgeld freuen.
- Du sorgst mit einer attraktiv vom Arbeitgeber geförderten betrieblichen Altersvorsorge schon jetzt für später vor.
- Du und eine weitere Person darfst Dich mit 30% Personalrabatt durch unser Angebot an Backwaren und Snacks probieren.
- Du hast einen krisenfesten Arbeitsplatz bei einem dynamischen und wachsenden Arbeitgeber.
- Du bist Teil eines Teams mit Du-Kultur, das gerne Themen nach vorne bewegt.
DAS KRIEGST DU GEBACKEN? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!
KONTAKT
Schäfer Dein Bäcker GmbH
Vinzenz-Pallotti-Str. 4
65552 Limburg
E-Mail: bewerbung@schaefer-dein-baecker.de
Tel: 06431-21166-3166
Kontaktperson:
Schäfer Dein Bäcker GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer (m/w/d) für die Schulungsabteilung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Einzelhandel oder in der Gastronomie tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über die Schulungsabteilung von Schäfer Dein Bäcker informierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und dein Wissen über Warenkunde konkret einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unterrichten! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Beispieltraining vor, das du im Gespräch vorstellen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Themenbereiche. Da du in der Schulungsabteilung arbeitest, ist es wichtig, dass du dich schnell auf unterschiedliche Inhalte einstellen kannst. Betone deine Anpassungsfähigkeit im Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂĽr die Stelle: Trainer (m/w/d) für die Schulungsabteilung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Schäfer Dein Bäcker. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Schulungsabteilung und die spezifischen Anforderungen für die Trainerposition zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Trainerposition wichtig sind. Betone deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung und deine Fähigkeit, Wissen zielgruppenorientiert zu vermitteln.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Begeisterung für den Einzelhandel oder die Gastronomie ein und beschreibe, wie du andere Menschen inspirieren kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schäfer Dein Bäcker GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Da die Position des Trainers viel Interaktion erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Ăśberlege dir, wie du in der Vergangenheit Schulungen oder Coachings durchgefĂĽhrt hast und welche Methoden dabei besonders erfolgreich waren.
✨Zeige deine Begeisterung für das Training
Es ist wichtig, dass du während des Interviews deine Leidenschaft für das Unterrichten und die Schulung von Mitarbeitern zeigst. Erkläre, warum dir diese Rolle am Herzen liegt und wie du andere motivieren kannst.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich im Vorfeld über Schäfer Dein Bäcker und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Tradition und Innovation des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese weiterzuführen.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
Da du mit verschiedenen Menschen und in unterschiedlichen Situationen arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du dich erfolgreich an neue Herausforderungen angepasst hast.