Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite zwei starke Teams und bringe spannende Projekte zum Erfolg.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Elektrobereich mit Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Moderne Arbeitsbedingungen, digitale Tools und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, echte Veränderungen zu bewirken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Zürcher Oberland und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wir bringen Energie in Gebäude und vielleicht bald auch in deine Karriere. Du hast Strom im Blut, Führung im Griff und keine Lust auf 08/15? Perfekt. Wir auch nicht.
Für unsere beiden Elektroinstallationsbetriebe in Uster und Volketswil suchen wir eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Menschen begeistert und Projekte ins Ziel bringt.
Deine Mission
- Du übernimmst die Gesamtverantwortung für zwei starke Teams mit insgesamt 65 Mitarbeitenden. Dabei sorgst du dafür, dass Projekte laufen, Menschen wachsen und Kunden begeistert sind.
- Organisieren: Du behältst den Überblick über Projekte, Ressourcen und Termine.
- Weiterentwickeln: Du bringst deine Leute und die Standorte fachlich und kulturell weiter.
- Kunden begeistern: Du pflegst Beziehungen zu bestehenden Kunden und gewinnst neue dazu.
- Mitgestalten: Du bist Teil der regionalen Führung und prägst die Zukunft im Zürcher Oberland aktiv mit.
Was du mitbringst
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich (z. B. Elektroinstallateur:in EFZ).
- Weiterbildung als Elektro-Projektleiter:in Installation und Sicherheit mit eidg. FA sowie Dipl. Elektroinstallations- und Sicherheitsexperte:in.
- Führungserfahrung und Freude daran, Menschen weiterzubringen.
- Unternehmerisches Denken.
- Kommunikations- und Organisationstalent, Entscheidungsfreude und ein gesundes Maß Pragmatismus.
Was du bei uns bekommst
- Zwei gut eingespielte Teams, die wissen, was sie tun.
- Digitale Tools und moderne Arbeitsbedingungen.
- Spannende Projekte im ganzen Zürcher Oberland.
Geschäftsführer:in Elektrotechnik Zürcher Oberland Arbeitgeber: Schibli AG
Als Arbeitgeber im Zürcher Oberland bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und deine Führungskompetenzen weiterzuentwickeln. Unsere beiden Elektroinstallationsbetriebe in Uster und Volketswil zeichnen sich durch eine offene und kollegiale Arbeitskultur aus, in der Teamarbeit und persönliche Entfaltung großgeschrieben werden. Mit spannenden Projekten und modernen Arbeitsbedingungen unterstützen wir dich dabei, nicht nur unsere Kunden zu begeistern, sondern auch deine eigene Karriere voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführer:in Elektrotechnik Zürcher Oberland erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Erfahrungen präsentierst, sondern auch zeigst, wie du das Team und die Projekte weiterentwickeln kannst. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze digitale Tools, um deine Organisation zu verbessern. Halte deine Projekte und Fortschritte fest, damit du im Gespräch konkrete Beispiele nennen kannst, wie du Menschen begeistert und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft im Zürcher Oberland zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer:in Elektrotechnik Zürcher Oberland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen die echte Person hinter der Bewerbung kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in unserem Team zu arbeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast oder wie du dein Team weiterentwickelt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Zeig deine Begeisterung!:Erzähle uns, warum du für die Elektrotechnik brennst und was dich an dieser Position reizt. Deine Leidenschaft wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schibli AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungskompetenz, Projektmanagement oder Kundenbeziehungen erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Stelle Fragen zur Weiterentwicklung
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Teams und der Projekte. Frage nach den Möglichkeiten, wie du die Mitarbeitenden fördern und die Standorte weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und Verantwortung übernehmen möchtest.
✨Sei authentisch und leidenschaftlich
Lass deine Begeisterung für die Elektrotechnik und das Führen von Teams durchscheinen. Authentizität ist wichtig, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Wenn du zeigst, dass du für die Branche brennst, wird das positiv wahrgenommen.
