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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Buchhaltung und sorge für gesetzliche Einhaltung.
- Arbeitgeber: Schill+Seilacher "Saxol" GmbH ist ein innovatives Unternehmen der Chemischen Industrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Finanzwelt aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Buchhaltung und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze unser Online-Bewerbungsportal für deine Bewerbung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Firma Schill+Seilacher \“Saxol\“ GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der Chemischen Industrie. Wir stellen chemische Spezialitäten her, die überall in der Welt erfolgreich eingesetzt werden. Unsere Produkte werden in der Kautschuk- und Kunststoffindustrie genauso wie in der Pharma- und Lebensmittelindustrie und in vielen anderen Industriezweigen eingesetzt.
PALBUHA – Abteilungsleitung Buchhaltung
Firma: Schill+Seilacher Saxol GmbH
Einstiegslevel: Professionals
Befristung: Nein
Remotefähigkeit: Ja
Stellenüberblick
Die Abteilungsleitung trägt die operative Verantwortung für die Buchhaltung des Unternehmens und damit für die Einhaltung und Umsetzung aller gesetzlicher Vorgaben.
Aufgabenbeschreibung
Verwaltung/Administration
– Verantwortung für die ordnungsgemäße Kreditoren-, Debitoren-, Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung
– Verantwortung für die ordnungsgemäße Führung der Handkasse/ des Kassenbuches
– Verantwortung für die Bankkonten des Unternehmens
– Ansprechpartner für übergeordnete Fragen des Rechnungswesens
– Mitwirkung bei der Aufstellung von unternehmensinternen Richtlinien für die Erfassung von Finanzdaten in den Abteilungen des Unternehmens
Reporting/Berichtswesen
– Verantwortung für die termingerechte Erstellung von Monatsberichten und Jahresabschluss
– Selbstständige Analyse der Monatsberichte und Zuarbeit an die Unternehmensleitung
– Mitwirkung bei der Erstellung des jährlichen Lageberichtes durch die Unternehmensleitung
– Mitwirkung bei der Erstellung von Vorlagen, Berichten/ Auswertungen der Unternehmensleitung für die übergeordneten Organe der Unternehmensgruppe, Verwaltungsrat
Planung/Organisation
– Selbstständige Vorbereitung der Jahres- und Budgetplanung in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern des Unternehmens
– Durchführung der Planung in Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung
– Aktive Mitwirkung bei der Einführung neuer Systeme/Programme zur Erfassung und Auswertung von Unternehmensdaten
– Organisation der Wissensvermittlung an Auszubildende in der Abteilung
– Organisation und Ansprechpartner bei Prüfungen durch externe Institutionen (Finanzamt, Wirtschaftsprüfer, Versicherungen)
Personalführung/ Weiterbildung
– Verantwortung für die termingerechte Durchführung der Unterweisungen im bereitgestellten Schulungsprogramm SAM der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich
– Verantwortung für die regelmäßige Weiterbildung der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich im Hinblick auf gesetzliche Änderungen im Handel-, Steuer- und Bilanzrecht und aller relevanten Themen
– Verantwortung für Mitarbeiterführung und -entwicklung
Wenn Sie gerne in einem motivierten Team arbeiten möchten, sollten wir uns kennenlernen.
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal. Absolute Diskretion und die Beachtung von Sperrvermerken sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
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Kontaktperson:
Schill + Seilacher Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PALBUHA - Abteilungsleitung Buchhaltung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Buchhaltungsabteilung bei Schill+Seilacher. Verstehe die gesetzlichen Vorgaben und Standards, die für die chemische Industrie relevant sind, um im Gespräch zu zeigen, dass du die Branche gut kennst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Schill+Seilacher. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Abteilungsleitung Buchhaltung zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Weiterbildung von Mitarbeitern vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, insbesondere in Bezug auf gesetzliche Änderungen im Handels-, Steuer- und Bilanzrecht. Dies kann ein entscheidender Faktor sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PALBUHA - Abteilungsleitung Buchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Schill+Seilacher "Saxol" GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Unternehmenswerte und die Branche zu erfahren, in der sie tätig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Abteilungsleitung Buchhaltung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Buchhaltung, im Reporting und in der Personalführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der Buchhaltung und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Bewerbungsportal von Schill+Seilacher "Saxol" GmbH, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schill + Seilacher Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Schill+Seilacher 'Saxol' GmbH. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Buchhaltungsaufgaben umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen zur Teamführung
Da die Position auch Personalführung umfasst, sei bereit, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und weiterbildest.
✨Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben
Stelle sicher, dass du über aktuelle gesetzliche Vorgaben im Bereich Rechnungswesen und Steuern informiert bist. Dies zeigt, dass du die Verantwortung für die Einhaltung dieser Vorschriften ernst nimmst.
