Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team von Softwareentwicklern und gestalte innovative Automatisierungslösungen.
- Arbeitgeber: Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit familiärem Flair und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Essenszuschuss, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Automatisierungstechnik oder Informatik und Erfahrung in leitender Funktion.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld mit Unterstützung durch ein engagiertes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Als Mitglied des Kurtz Ersa Konzerns sind wir ein Tochterunternehmen mit 150 Mitarbeitenden. Wir planen, konstruieren und bauen Automatisierungs- und Produktionssysteme für die Handhabung, Montage und Prüfung für namhafte Kunden in den Bereichen Automotive & Electronics, Medizintechnik und Technische Gebäudeausrüstung. Unser Erfolg basiert auf der hohen Kompetenz unserer Mitarbeitenden und einer offenen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Vertrauen geprägt ist.
Für unser Team im Bereich Software suchen wir im Rahmen einer Nachfolge ab sofort eine/einen erfahrene/n Leiter (m/w/d) Softwareentwicklung Kennziffer: S2601.
- Fachliche und disziplinarische Führung der umfangreichen Gruppe unserer Software-Entwickler für SPS, HMI, Linecontroller, Antriebstechnik und Bildverarbeitung
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und erhebliche Ausweitung unseres Software-Baukastens und unserer Software-Standardisierung
- Kontinuierliche Optimierung von Software-Entwicklung und Inbetriebnahme hinsichtlich Qualität, Innovation, Durchlaufzeit und Aufwand
- Ressourcen- und Personaleinsatzplanung inklusive externer Dienstleister
- Unterstützung des Vertriebs bei technischen Fragen, Angeboten und Kundenlastenheften
Sie berichten direkt an die Geschäftsführung.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
- Umfangreiche einschlägige Anwenderkenntnisse und nachgewiesene Erfahrung in einer leitenden Funktion
- Ausgeprägtes Knowhow im Bereich Software-Entwicklung für Automatisierungssysteme
- Expertise in der Gestaltung und Umsetzung einer modularen Software-Architektur
- Kompetenzen im Bereich SPS-Programmierung und Visualisierung, idealerweise mit Siemens und Bosch/BCI Nexeed oder Beckhoff TwinCAT
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise in interdisziplinären Teams
- Sozialkompetente, verbindliche und entscheidungsfreudige Persönlichkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Eine spannende, herausfordernde, anspruchsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen
- Eine außergewöhnliche Unternehmenskultur mit familiärem Flair
- Gegenseitige Unterstützung mit "Du-Kultur"
- Flexible Arbeitszeiten mit FLEXI-Konto
- Einen Essenszuschuss in unserer Cafeteria
- Raum für persönliche und fachliche Entwicklung mit der HAMMER Academy
- Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge, Dienstrad-Leasing, Ticket PlusCard und viele weitere Vergünstigungen
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Leiter (m/w/d) Softwareentwicklung Arbeitgeber: SCHILLER AUTOMATION GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
SCHILLER AUTOMATION GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (m/w/d) Softwareentwicklung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Softwareentwicklung! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Portfolio arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich im Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (m/w/d) Softwareentwicklung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Lass uns wissen, warum du genau zu uns und der Position als Leiter Softwareentwicklung passt.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Softwareentwicklung und Führung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHILLER AUTOMATION GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die offene und partnerschaftliche Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem respektvollen und vertrauensvollen Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse in der Softwareentwicklung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Expertise in SPS-Programmierung und modularer Software-Architektur verdeutlichen.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da du als Leiter der Softwareentwicklung fungieren wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu betonen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet und Projekte optimiert hast, um Qualität und Effizienz zu steigern.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und wie der Erfolg gemessen wird. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.