Auf einen Blick
- Aufgaben: Montage autonome d'ascenseurs de A à Z, coordination avec clients et parties prenantes.
- Unternehmen: Leader dans le secteur des ascenseurs, axé sur sécurité et inclusion.
- Vorteile: Formation rémunérée, repas, vêtements de travail, et programmes de développement personnel.
- Weitere Informationen: Horaires flexibles, 25-30 jours de vacances, et environnement de travail sain.
- Warum dieser Job: Faites partie d'une équipe qui rend les lieux accessibles et durables pour tous.
- Qualifikationen: Formation technique, 1-2 ans d'expérience, bonne condition physique.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Monteur d ascenseurs. Plus de deux milliards de personnes font confiance à l entreprise quotidiennement. L expérience de longue date fait de l entreprise le numéro un dans le secteur des ascenseurs et des escaliers mécaniques. En tant que membre de l équipe, vous rendez les lieux plus accessibles, inclusifs et durables pour tous. L entreprise combine sécurité, inclusion et diversité. Faites partie de l histoire de succès et façonnez l avenir de la mobilité.
- Montage autonome d ascenseurs de A à Z, tant sur le plan mécanique qu électrique.
- Coordination de vos tâches avec les clients et les autres parties prenantes du chantier.
- De la préparation et ajustement fin jusqu à la mise en service technique ou électrique terminée.
- Formation technique terminée, par exemple en tant que mécanicien ou électricien.
- 1 à 2 ans d expérience professionnelle dans votre métier.
- Vous aimez travailler de manière autonome sur chantier.
- Vous avez une bonne forme physique et n avez pas le vertige.
- Bonnes connaissances de la langue locale.
- Permis de conduire valable.
- Formation initiale de deux mois avec salaire complet dans le centre de formation.
- Préparation optimale à votre nouveau poste.
- Indemnités pour vos repas de midi et le nettoyage de vos vêtements de travail, qui vous sont fournis.
- Excellentes opportunités de développement : Le développement personnel est une réalité. L entreprise met à disposition des employés divers programmes de talents et de formation et les soutient, tant sur le plan temporel que financier, dans leur formation initiale et continue.
- Équilibre travail-vie personnelle : Semaine de 40 heures, de 25 à 30 jours de vacances, horaires flexibles, possibilité de temps partiel et congés non payés.
- Environnement de travail sain : Normes élevées de santé et de sécurité et gestion de la santé au travail interne à l entreprise, proposant conseil social et promotion de la santé.
- Avantages pour les employés : Participation à l abonnement aux transports publics et à l abonnement fitness, réductions sur la flotte, chèques Reka à prix réduit, primes d assurance à tarif préférentiel ainsi que divers avantages.
Technicien De Maintenance D Ascenseurs Arbeitgeber: Schindler Aufzüge AG
Die Schindler Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Verbesserung der Lebensqualität in den Gemeinschaften einsetzt und innovative Lösungen für eine nachhaltige Zukunft bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem inklusiven Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen die Karriere seiner Mitarbeiter durch kontinuierliche Schulungen und echte Aufstiegschancen. In einem dynamischen Team, das Vielfalt schätzt, haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Gestaltung lebenswerter Städte beizutragen und Teil einer Geschichte zu werden, die täglich von über zwei Milliarden Menschen weltweit vertraut wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technicien De Maintenance D Ascenseurs erhalten könntest
✨Lokale Handwerksmessen besuchen
Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie Schindler Aufzüge AG!
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!
✨Direkt bei Unternehmen anklopfen
Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei Schindler Aufzüge AG zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technicien De Maintenance D Ascenseurs mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!
Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei Schindler Aufzüge AG, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.
Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei Schindler Aufzüge AG reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schindler Aufzüge AG vorbereitet
✨Kreative Probleme lösen
Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!
✨Zeig dein Portfolio
Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.
✨Vertrautheit mit Werkzeugen
Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!
