Montage Koordinator*in (m/w/d) 80-100% - Steinach

Montage Koordinator*in (m/w/d) 80-100% - Steinach

Steinach Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Montageaufträge und sorge für reibungslose Abläufe auf Baustellen.
  • Unternehmen: Schindler, führendes Unternehmen im Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Urlaubstage und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Gesundheit und Sicherheit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem inklusiven Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Auftragsplanung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten: Benachrichtigung erstellen

Über zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler.

Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft.

Als Teil der Schindler Familie gestaltest du Orte für alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger.

Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens.

Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der Mobilität mit.

  • Gemeinsam ein Stockwerk nach oben als
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Dein Tag – dein Plan!

Gestalte deine 40-Stunden-Woche nach deinen Bedürfnissen.

Wir legen grossen Wert auf deine Weiterentwicklung und bieten dir genau das, was du brauchst.

  • Mehr über uns erfährst du in diesem
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Deine neuen Herausforderungen

Als Montagekoordinator*in bist du die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Monteuren, Montageleitung, Verkauf und Lieferanten.

Du sorgst für eine reibungslose Auftragsabwicklung, koordinierst Baustelleneinsätze und stellst sicher, dass Termine, Materialien und Ressourcen optimal aufeinander abgestimmt sind.

  • Du koordinierst selbstständig Montageaufträge von der Terminplanung bis zur erfolgreichen Übergabe und stellst eine fach- und termingerechte Abwicklung sicher.
  • Du planst die Einsätze von Monteuren, Subunternehmern und Drittfirmen sowie die Materialanlieferungen auf die Baustellen.
  • Du bist die zentrale Ansprechperson für Kunden und Partner und stellst eine proaktive Kommunikation bei Montagestarts, Verzögerungen und Aufzugsübergaben sicher.
  • Du bearbeitest Reklamationen, koordinierst Materialrückschübe und unterstützt den Montagechef bei der Lösungsfindung.
  • Du erstellst Bauprogramme, pflegst interne Montageinformationen und sorgst für eine ausgewogene Auslastung der Montagekapazitäten.

Deine idealen Voraussetzungen

  • Du verfügst über eine technische Grundausbildung im elektrotechnischen oder mechanischen Bereich; Aufzugskenntnisse sind von Vorteil.
  • Du bringst Erfahrung in der Auftragsplanung und -abwicklung sowie ein gutes mechanisches und technisches Verständnis mit.
  • Du verfügst über eine kaufmännische Weiterbildung und gute MS-Office-Anwenderkenntnisse; SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.
  • Du kommunizierst sicher in der Gebietssprache; Kenntnisse einer zweiten Landessprache und Englisch sind von Vorteil.
  • Du überzeugst durch Organisationstalent, Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Unsere Benefits

  • Top Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt.

Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.

  • Work-Life-Balance: 40h Woche*, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub.
  • Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
  • Entschädigung für deine Mittagsverpflegung.
  • Diverse Mitarbeitervergünstigungen: Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.
  • Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens.

Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #Team Schindler!

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen.

Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.

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Montage Koordinator*in (m/w/d) 80-100% - Steinach Arbeitgeber: Schindler Group

FMK Aufzüge ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der dynamischen Aufzugsbranche bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein offenes Arbeitsklima. Mit attraktiven Konditionen, einschließlich eines Firmenwagens zur privaten Nutzung und regelmäßigen Firmenevents, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des Respekts, in der jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und die Möglichkeit hat, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

Schindler Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Montage Koordinator*in (m/w/d) 80-100% - Steinach erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montage Koordinator*in (m/w/d) 80-100% - Steinach mit Bravour zu bestehen

Technische Grundausbildung im elektrotechnischen oder mechanischen Bereich
Aufzugskenntnisse
Erfahrung in der Auftragsplanung und -abwicklung
Gutes mechanisches und technisches Verständnis
Kaufmännische Weiterbildung
MS-Office-Anwenderkenntnisse
SAP-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Schindler Group für die Position als Montage Koordinator*in (m/w/d) 80-100% - Steinach bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Schindler Group arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schindler Group vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Schindler Group passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Schindler Group zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.