Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen
Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen

Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Reparatur von Aufzugsanlagen, Fehlersuche und Kundenberatung.
  • Arbeitgeber: Mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und jungem Team.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, hochwertige Firmenfahrzeuge, umfangreiche Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Firmenevents warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines krisensicheren Unternehmens und arbeite in einem respektvollen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Elektriker*in oder vergleichbar, selbstständige Arbeitsweise und Führerschein erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Aufzugsverbund - gemeinsam individuell. Du wolltest schon immer einmal wissen, wie ein Aufzug funktioniert und die Technik im Schacht aussieht? Du suchst nach einem Arbeitgeber mit flachen Hierarchien in einem jungen Team? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als mittelständisches Unternehmen im Aufzugsverbund mit Sitz in Bad Camberg widmen wir uns seit 2004 mit Herzblut der Aufzugsbranche und betreuen viele treue und zufriedene Kunden im gesamten Rhein-Main-Gebiet.

Standort: Limburg an der Lahn, Hessen, Deutschland

Deine Vorteile im Überblick:

  • Eine sichere Anstellung in einer absolut krisensicheren Branche
  • Flache Hierarchien, ausgeprägten Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander
  • Hochwertige Firmenfahrzeuge mit der Möglichkeit der Privatnutzung, modernstes Werkzeug sowie Arbeitskleidung
  • Quereinsteigern bieten wir eine umfangreiche Einarbeitung in alle Bereiche
  • Umfangreiche Sozialleistungen

Was dich bei uns erwarten wird:

  • Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen
  • Fehlersuche und Diagnose mit modernen Diagnosegeräten sowie selbstständige Störungsbeseitigung
  • Beratung von Kunden und Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen
  • Erkennen und Beseitigen von Sicherheitsmängeln sowie anschließender Fehler-Berichterstattung
  • Übernahme von Notdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden

Was dich ausmacht:

  • Ausbildung als Elektriker*in, Mechatroniker*in, Energieanlagenelektroniker*in, Elektromonteur*in, Landmaschinenmechatroniker*in (m/w/d) oder vergleichbar
  • Erfahrungen als Servicetechniker*in (m/w/d) im elektrotechnischen Umfeld sind wünschenswert
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie kosten-, kunden- und lösungsorientiertes Handeln
  • Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzfreude
  • Führerschein (Klasse 3 oder B)

Worauf du dich noch bei uns freuen kannst:

  • Firmenevents: Feier gemeinsam mit dem Schindler-Team tolle Events, wie das Schindler Sommerfest, ein deutschlandweites Fußballturnier und vieles mehr
  • Individuell und als Team wachsen: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung, Feedbackgesprächen und wirst von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen (nationale und internationale Programme) gefördert
  • Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber“ bieten wir dir eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und krisensicheren Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
  • Werte und Kultur: Wir begegnen allen Menschen respektvoll, stellen unsere Mitarbeiter*innen an erste Stelle und holen das Beste aus jeder/m heraus
  • Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt – ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare Prozesse bilden die Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
  • Wohlbefinden: Wir bieten dir unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
  • Mitarbeiterrabatte: Profitiere von diversen Preis-Nachlässen durch unsere Corporate Benefits

Bist Du bereit, einen neuen Weg zu beschreiten? Werde ein Teil von #TeamMaylandAufzüge!

Wir setzen uns für Gleichberechtigung und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein – das ist Teil unserer Haltung und unseres Code of Conduct. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen, die strukturell benachteiligt oder unterrepräsentiert sind – zum Beispiel von Menschen mit Behinderung, chronischer Erkrankung oder Pflegeverantwortung, von Menschen mit (familiärer) Migrationsgeschichte, von BIPoC, FLINTA-Personen, von Nichtakademikerkindern sowie von Personen, die aufgrund ihrer Religion, ethnischen Herkunft oder ihres Alters Diskriminierung erfahren. Bei gleicher Eignung werden strukturell diskriminierte Personen bevorzugt.

Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen Arbeitgeber: Schindler Group

Als mittelständisches Unternehmen im Aufzugsverbund mit Sitz in Bad Camberg bieten wir dir eine sichere Anstellung in einer krisensicheren Branche, flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander in einem jungen Team. Wir fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung durch umfangreiche Einarbeitungen und Weiterbildungsmaßnahmen und bieten zahlreiche Sozialleistungen sowie Mitarbeiterrabatte, um dein Wohlbefinden zu unterstützen.
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Kontaktperson:

Schindler Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen

Tipp Nummer 1

Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur Stelle als Servicetechniker*in passen. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder im Team gearbeitet hast.

Tipp Nummer 2

Sei bereit, Fragen zu stellen! Zeig Interesse an der Firma und den Projekten, an denen sie arbeiten. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und mehr über die Aufzugsbranche erfahren möchtest.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar direkt empfehlen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen

Wartungsarbeiten an Aufzugsanlagen
Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen
Fehlersuche und Diagnose
Störungsbeseitigung
Kundenberatung
vorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen
Erkennen von Sicherheitsmängeln
Fehler-Berichterstattung
selbstständige Arbeitsweise
strukturierte Arbeitsweise
kostenorientiertes Handeln
kundenorientiertes Handeln
lösungsorientiertes Handeln
Flexibilität
Führerschein Klasse 3 oder B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Stelle als Servicetechniker*in zu tun haben. So können wir besser einschätzen, was du mitbringst!

Achte auf die Form!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Achte darauf, dass alles übersichtlich und klar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schindler Group vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Mach dich mit den Grundlagen der Aufzugstechnik vertraut. Informiere dich über die verschiedenen Aufzugsarten und deren Funktionsweise. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu lernen.

Praktische Beispiele vorbereiten

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder Kunden beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews anschaulich darzustellen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die flachen Hierarchien im Unternehmen beziehen. Das zeigt, dass du an einem respektvollen und kooperativen Arbeitsumfeld interessiert bist.

Flexibilität und Einsatzbereitschaft betonen

Sei bereit, über deine Flexibilität und Einsatzfreude zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Notdienste und Wochenendarbeit. Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die bereit sind, sich den Herausforderungen des Jobs zu stellen.

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