HR-Generalist (m/w/d)

WIR BRINGEN LUFT IN FORM! Wir sind Schlaadt - und das seit 1904. Unsere mehr als 300 Mitarbeiter an 5 Produktionsstandorten in Deutschland und den USA haben uns zu dem gemacht, was wir sind: der Marktführer, wenn es um qualitativ hochwertige Formteile aus Partikelschaum geht. Unsere Kunden schätzen uns für optimierte Verpackungslösungen für Haushaltsgeräte, innovative Transportlösungen für die Lebensmittel- und Pharmaindustrie sowie moderne Isolationskonzepte für ein besseres Wohnraumklima.

Echtes Unternehmertum wird bei Schlaadt großgeschrieben. Wir sind seit jeher Eigentümer geführt und investieren unsere Leidenschaft und Energie in die Eroberung neuer Märkte, die stetige Weiterentwicklung unserer Produkte sowie in die Entwicklung grüner Verpackungslösungen. Dazu suchen wir Menschen, die unsere Leidenschaft teilen und Freude daran haben, der Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens ihren individuellen Stempel aufzudrücken.

Obwohl wir technische Produkte herstellen, sind es unsere Mitarbeiter, die dafür sorgen, dass wir zu den führenden Herstellern unserer Branche zählen. Deshalb bieten wir nicht nur interessante berufliche Aufgaben, sondern auch attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und zukunftsfähige Perspektiven.

Aufgrund einer Elternzeitvertretung suchen wir eine motivierte und zuverlässige Unterstützung für unser HR-Team in Lorch am Rhein. Wenn du Lust hast, im abwechslungsreichen HR-Alltag mitzuwirken, gerne Verantwortung übernimmst und den Umgang mit Menschen schätzt, suchen wir genau dich als HR-Generalist (m/w/d) in Teilzeit ab 20 Stunden/Woche.

• Personaladministration: Verwaltung und Pflege sowie Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen sowie Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
• Recruitment: Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
• Mitarbeiter- und Führungskräftebetreuung: Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen und Anliegen
• Reporting: Unterstützung bei der Zusammenstellung, Analyse und Aufbereitung von personalrelevanten Kennzahlen und Berichten

Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise.

Attraktive und leistungsgerechte Vergütung, Betriebliche Altersvorsorge sowie diverse Einkaufsvergünstigungen und Dienstrad-Leasing. Flexibles Teilzeitmodell ab 20 Stunden/Woche mit der Option, einzelne Arbeitstage aus dem mobile Office zu arbeiten. Mitarbeit in einem motivierten und anpackenden Team mit regelmäßigen Feedbackschleifen. Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit steiler Lernkurve und Gestaltungsspielraum.