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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion mit 250 Mitarbeitenden und gestalte moderne Prozesse.
- Arbeitgeber: Weltbekanntes, nachhaltiges Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen und flexible Gestaltungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines renommierten Unternehmens mit Fokus auf Automatisierung und Digitalisierung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder qualifizierte Ausbildung im technischen Bereich und 5+ Jahre Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Für Fragen kontaktiere Herr Hanna Kubat oder Herr Sebastian Radtke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
DAS UNTERNEHMEN Weltbekannt, nachhaltig, inhabergeführt, hoch innovativ Gehobener Mittelstand, Raum Ulm, Lebensmittelbranche Herausragende Sozialleistungen, exzellente und moderne Unternehmenskultur DIE AUFGABENSTELLUNG Operative und strategische Verantwortung für die Produktion mit rund 250 Mitarbeitenden Aktives, modernes Shopfloor-Management Leistungsorientierte, wertschätzende und stringente Führungskultur Verantwortung für die Produktionsplanung und die effektive Zusammenarbeit mit den Schnittstellenbereichen, z.B. Vertrieb, HR, Einkauf Planung und Steuerung von Personal-, Kosten- und Investitionsbudgets Vorantreiben des Automatisierungs- und Digitalisierungsgrades IHR PROFIL Studium oder andere qualifizierte Ausbildung im technischen Umfeld 5+ Jahre Erfahrung in der Leitung moderner, verketteter Produktionen idealerweise mit Lebensmittelbezug Knowhow in Lean-Projekten, Shopfloor-Management Authentische Führungspersönlichkeit mit analytischer Stärke und sozialer Kompetenz Sie agieren agil, proaktiv und innovativ SWEET SPOTS Top renommiertes, bekanntes Unternehmen Attraktives Paket + herausragende Sozialleistungen Wertschätzende Unternehmenskultur mit breiten Gestaltungsmöglichkeiten Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Hanna Kubat unter 089 / 45 20 57 814 oder Herr Sebastian Radtke unter 089 / 45 20 57 811 gerne zur Verfügung. Die Kennziffer für diese Position lautet SR583 . Ihre Unterlagen senden Sie uns bitte direkt über den Bewerbungsbutton zu. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Leiter Produktion (w/m/d) Arbeitgeber: SCHLAGHECK + RADTKE executive consultants
Kontaktperson:
SCHLAGHECK + RADTKE executive consultants HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Produktion (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in der Lebensmittelbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensmittelproduktion, insbesondere in Bezug auf Automatisierung und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in die Produktion einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskultur vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du anwendest, um eine wertschätzende und leistungsorientierte Atmosphäre zu schaffen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Praktiken in der Produktion. Informiere dich über die Nachhaltigkeitsstrategien des Unternehmens und überlege, wie du diese weiterentwickeln oder umsetzen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Produktion (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Leiter Produktion hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Lebensmittelbranche sowie in Lean-Projekten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten, soziale Kompetenz und deine proaktive Arbeitsweise ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHLAGHECK + RADTKE executive consultants vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein inhabergeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du zu deren Philosophie passt und welche Werte dir wichtig sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position eine starke Führungskompetenz erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Teams und Projekten verdeutlichen.
✨Kenntnis über Lean-Management
Da Knowhow in Lean-Projekten gefordert ist, solltest du dich auf Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir, wie du Lean-Methoden in der Vergangenheit angewendet hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
✨Fragen zur Automatisierung und Digitalisierung
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Automatisierung und Digitalisierung in der Produktion zeigen. Dies könnte auch deine Innovationskraft unter Beweis stellen und zeigen, dass du proaktiv an Verbesserungen arbeitest.
