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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Personalleitung bei operativen Aufgaben und der Entgeltabrechnung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Produkte für führende Autohersteller entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, tolle Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit freundlichen Kollegen und einer modernen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium sowie MS-Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte über unser Onlineportal an Frau Melanie Kötter senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere innovativen Produkte finden sich in den Motoren von namhaften Autoherstellern, in Schiffen, LKW, Baufahrzeugen, Traktoren und Motorrädern.
Unterstützung der Personalleitung in allen operativen Aufgaben.
Vorbereitung der Entgeltabrechnung.
Mobiles Arbeiten im Wechsel zwischen Vor-Ort-Präsenz und Home-Office.
Kaufmännische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliches Studium.
Anwenderkenntnisse in der Zeitwirtschaft – vorzugsweise im System DATEV VEDA HR-Zeit.
Sicherer Umgang mit MS-Office.
Ein dynamisches Team mit freundlichen und hilfsbereiten Kollegen.
Individuelle und ausgeprägte Einarbeitung.
Entlohnung, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten eines modernen Arbeitgebers.
Vorbildliche Sozialleistungen zusätzlich mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen privaten Krankenzusatzversicherung und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über unser Onlineportal an unsere Personalleiterin Frau Melanie Kötter.
Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: Schleicher Fahrzeugteile GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Schleicher Fahrzeugteile GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Personalwesen arbeiten oder bei uns tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über Themen wie digitale Transformation oder neue HR-Tools Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. So kannst du selbstbewusst und kompetent auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit. Da die Stelle sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit angeboten wird, betone deine Bereitschaft, in verschiedenen Arbeitsmodellen zu arbeiten und dich schnell an neue Situationen anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Personalwesen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe, wie deine Rolle als Personalsachbearbeiter in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Personalwesen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit im Personalwesen reizt. Gehe auf deine Kenntnisse in MS-Office und Zeitwirtschaft ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Onlineportal ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schleicher Fahrzeugteile GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen im Personalwesen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denke auch an spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Produkte. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Personalsachbearbeiter zur Gesamtstrategie des Unternehmens beiträgt.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Im Personalwesen sind Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
