Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenständig die Niederlassung im Leitungsbau und manage ein Team von 15 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Die Schleicher Gruppe ist ein führender Partner im Leitungsbau für Energie, Gas, Wasser und Daten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, 30+2 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle dich in einer spannenden Managementposition.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachliche Qualifikation im Bauwesen, Erfahrung in Elektromontage und Personalführung erforderlich.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und tollen Mitarbeiterbenefits.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die Schleicher Gruppe, zu der Tochterunternehmen wie die Elektrobau Bellinger GmbH, BAGERA Bau GmbH, BBP Planungs- und Projektierungs GmbH oder die Rohrleitungsbau Bellinger GmbH gehören, beschäftigt rund 250 Mitarbeitende und ist mit ihren Niederlassungen in Hessen, Thüringen und Bayern gefragter Lösungspartner für den Leitungsbau im Bereich der Energie-, Gas-, Wasser- und Datenversorgung. Unseren Kunden garantieren wir Leistungen aus einer Hand von der Projektierung über den Tiefbau und die Elektromontage bis hin zur Vermessung. Die Anbindung von Energieerzeugern aus Wind- und Sonnenkraft steht dabei im Fokus unserer Arbeit.
Verantwortlichkeiten:
- Eigenständige, technische und kaufmännische Leitung der Niederlassung mit aktuell 15 Mitarbeitenden
- Auftragswesen, Auftragsbeschaffung, Kundenbeziehungen
- Steuerung und Überwachung der Wirtschaftlichkeit der Niederlassung inkl. Budgetplanung
- Sicherstellen der Einhaltung von Baurichtlinien, Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards
- Vollständige Projektentwicklung von Planung und Kalkulation bis Aufmaßerstellung und Abrechnung
- Koordinierung der Baustellenverantwortlichen, kaufmännischen Assistenz und der Sicherheitsbeauftragten
- Personaleinsatzplanung und Überwachung des Arbeitszeitmodells
- Einhaltung von Systemen und Prozessen
Qualifikationen:
- Solide fachliche Qualifikation im Bauhaupt- oder Baunebengewerbe sowie mehrjährige Berufserfahrung
- Nachgewiesene Kompetenzen im Bereich der Elektromontage für Niederspannung und Mittelspannung z.B. als Elektromeister
- Erfahrungen im erdverlegten Kabeltiefbau
- Erfahrung in der Personalführung und gute kaufmännische Kenntnisse
- Ausgeprägte Sozialkompetenzen
- Eigenständiges, strukturiertes Arbeiten und hohe Einsatzbereitschaft
- Sicheres Auftreten und Überzeugungskraft
- Führerschein der Klasse B, alle weiteren sind ein Plus
Wir bieten:
- Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung und zeitgemäße technische Ausstattung
- Unbefristeter Anstellungsvertrag in einem markt- und krisensicheren Umfeld
- 30 + 2 Tage Urlaub
- Eine spannende Managementposition mit vielen Entwicklungspotentialen
- Betriebliche Altersvorsorge mit gesondertem Arbeitgeber-Zuschuss i.H.v. 20%
- Fachspezifische Weiterbildungen in Abstimmung mit der Führungskraft
- Offene Unternehmenskultur mit #Handschlagqualität und #Lösungsorientierung
- Gratis Wasser, Kaffee, Obst & Rabatte für Shopping, Entertainment, Bike-Leasing (ab dem 7. Monat)
Standorte
Kontaktperson:
Schleicher Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Niederlassungsleiter Leitungsbau (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bau- und Energiewirtschaft zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Leitungsbau und Elektromontage beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Energiewende. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Methoden im Leitungsbau Bescheid weißt, um dein Fachwissen zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung und Budgetplanung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sozialkompetenzen! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast. Dies kann einen großen Unterschied machen, da die Stelle viel Interaktion mit Mitarbeitern und Kunden erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Niederlassungsleiter Leitungsbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Schleicher Gruppe und ihre Tochterunternehmen. Verstehe die Unternehmenswerte, Projekte und den Fokus auf die Energiewende, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Niederlassungsleiter im Leitungsbau hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Elektromontage und im Kabeltiefbau.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungskompetenzen, deine Erfahrung im Bauwesen und deine Fähigkeit zur Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung der Niederlassung beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schleicher Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Niederlassungsleiters im Leitungsbau technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Elektromontage und Kabeltiefbau vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkompetenz unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Personalführung und Teamkoordination hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast, um die Wirtschaftlichkeit und Effizienz zu steigern.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Schleicher Gruppe und ihre Tochterunternehmen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du zur Energiewende beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Firma.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen zu den Herausforderungen, die die Niederlassung aktuell hat, oder zu den zukünftigen Projekten. Dies zeigt dein Engagement und dein strategisches Denken. Es ist auch eine Gelegenheit, mehr über die Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren.