Erzieher/-in oder Heilpädagoge/-in am Landesförderzentrum Sehen in Schleswig

Erzieher/-in oder Heilpädagoge/-in am Landesförderzentrum Sehen in Schleswig

Schleswig Vollzeit Vor Ort
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Art der Ausschreibung: öffentlich Bewerbungsfrist: 02.11.2026 Besetzung zum: 01.02.2027 Beschäftigungsverhältnis: Arbeitnehmer Entgelt: TV-L S E 8b Teilzeit/Vollzeit: beidesmöglich Wochenarbeitszeit TB.: 38.5 Beschäftigungsdauer: befristet Befristet für: 12 Monat/e Einsatzort: Lutherstraße,24837 SchleswigLandesförderzentrum SehenFrau Katharina Bossert De PazE-Mail : lfs-schleswig@schule-landsh.deÖffentliche Ausschreibungfür Beschäftigte des Landes Schleswig-Holsteinund externe Bewerberinnen und BewerberDas Ministerium für Allgemeine und Berufliche Bildung, Wissenschaft, Forschung und Kultur sucht zum 01.02.2027 eine/nErzieher/-in (m/w/d) oder Heilpädagoge/-in (m/w/d)am Landesförderzentrum SehenLutherstraße 14, 24837 Schleswigals Sabbatvertretung befristet bis zum 31.01.2028 in Vollzeit. Der Dienstort ist Schleswig.Über unsDas Landesförderzentrum Sehen in Schleswig ist das sonderpädagogische Förderzentrum für junge Menschen mit Sehbehinderung und Blindheit in Schleswig-Holstein. Es begleitet die vorschulische, schulische und berufliche Ausbildung dieser Menschen in Kooperation mit den wohnortnahen Bildungseinrichtungen und bietet ihnen, ihren Eltern und anderen Bezugspersonen sonderpädagogische Unterstützung und Beratung an. Daneben werden Kurse, Familienwochenenden und Seminare angeboten.Ihre AufgabenArbeit mit sehbehinderten und blinden Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen, die sich zu Kursen am Zentrum in Schleswig aufhaltenArbeit im Team mit Erzieherinnen und Erziehern und Lehrkräften verschiedener QualifikationBeaufsichtigung von Kursteilnehmerinnen und Kursteilnehmern während verschiedener KursphasenGestaltung des Tagesablaufs außerhalb der schulischen Inhalte (Nachmittag-, Abend-, Freizeitgestaltung)Anleitung und Hilfe bei lebenspraktischen AufgabenDurchführung von erzieherischen und förderpädagogischen MaßnahmenOrganisation, Durchführung, Anleitung im FreizeitbereichIndividualisierung des pädagogischen Angebots im Sinne innerer DifferenzierungDokumentation von durchgeführten ErziehungsmaßnahmenOrganisation hauswirtschaftlicher Tätigkeiten im KurshausOrganisation verwaltungstechnischer Aufgaben, die Kursarbeit betreffendRegelmäßige Teilnahme an KursteamsitzungenKooperation mit Leitung und Kolleginnen und KollegenDas bringen Sie mitVoraussetzung für die ausgeschriebene Stelle ist eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in oder Heilpädagoge/-in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung.Darüber hinaus ergeben sich für die Besetzung der Stelle folgende Anforderungen:Bereitschaft zur Übernahme von Wochenend- und NachtdienstenFahrerlaubnis Klasse B (PKW-Führerschein)Für die Bewerbung von Vorteil sind:FlexibilitätTeambereitschaftWeiterbildungsbereitschaftWir bieten IhnenBei einer Tätigkeit im Beschäftigungsverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe S 8b nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich.Wir freuen uns auf Sie!Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Bundesagentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.Jetzt bewerben!Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse, ggf. einer aktuellen Beurteilung) richten Sie bitte bis zum02. November 2026vorzugsweise in elektronischer Form (als ein Gesamt-PDF) anlfs-schleswig@schule.landsh.deoder per Post an das Landesförderzentrum Sehen, Lutherstraße 14, 24837 Schleswig.Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Stefan Zeitvogel (stefan.zeitvogel@bimi.landsh.de und/oder 0431 988 2385) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an die Schulleitung Katharina Bossert De Paz (lfs-schleswig@schule.landsh.de und/oder 04621 8075).Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie hier.Letzte Aktualisierung am: 25.09.2026 #J-18808-Ljbffr

Erzieher/-in oder Heilpädagoge/-in am Landesförderzentrum Sehen in Schleswig Arbeitgeber: Schleswig-Holstein Detector Group

Die Gebäudemanagement Schleswig-Holstein AöR (GMSH) bietet Ihnen als Ingenieur oder Techniker der Elektrotechnik eine herausragende Arbeitsumgebung in Kiel, die von einem starken Teamgeist und einer offenen Kommunikation geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Tarifvergütungen, unbefristeten Arbeitsverhältnissen und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während sie gleichzeitig einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung der Infrastruktur in Schleswig-Holstein leisten.

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Kontaktdaten:

Schleswig-Holstein Detector Group Recruiting-Team