Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt das Team bei der Energiewende und bist Ansprechpartner für Asset Management.
- Arbeitgeber: Ein großes Unternehmen, das aktiv zur Energiewende in Schleswig-Holstein beiträgt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Vergütung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studienabschluss in Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen und erste Erfahrungen in der Stromnetzplanung.
- Andere Informationen: Wir freuen uns über Bewerbungen, auch wenn nicht alle Anforderungen erfüllt sind.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgabe
- Du verstärkst das Team Netzberechnung & Grundsätze bei seinen Aufgaben im Zusammenhang mit der Energiewende in Schleswig-Holstein.
- Du agierst als erster Ansprechpartner unserer Abteilung \“Asset Management Verteilnetze\“ für die zentrale Assetmanagement-Einheit des Unternehmens.
- Du bist KeyUser für den Bereich Verteilnetze für das neu einzuführende IT-System zum Assetmanagement und wirkst an dessen Ausgestaltung und Weiterentwicklung mit.
- Du schulst die Kollegen zum neuen IT-System für das Assetmanagement, unterstützt bei Anwenderfragen und vertrittst deren Anfordungen und Bedarfe ggü. der zentralen Assetmanagement-Einheit.
- Du wirkst bei der Bearbeitung von Grundsatzfragen zur Netzberechnung und Netzentwicklung im Verteilnetz Strom mit, wie der Ausgestaltung von technischen Regelungen und Modellierungs- & Berechnungskonventionen.
Dein Profil
- Du hast einen Studienabschluss der Fachrichtungen Elektrotechnik / Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen.
- Du verfügst über fundiertes Fachwissen im Bereich der Elektrotechnik und hast erste Erfahrungen im Bereich der Stromnetzplanung gesammelt.
- Du wirst umfangreich in deine neuen Aufgaben und eingesetzten Programme von uns eingearbeitet. Idealerweise hast du bereits erste Erfahrung im Umgang mit einer Netzberechnungssoftware (z.B. PSS Sincal, Integral oder Powerfactory).
- Du bist affin im Umgang mit Daten und sicher in der Anwendung der MS Office Produkte.
- Du verstehst eine gute Kommunikation als essentielle Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit und bringst deine Fähigkeiten in der Moderation, klaren Struktierung und adressatengerechten Vermittlung von Inhalten unterstützend ein.
- Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern.
- Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn.
- Du bringst sichere Deutschkenntnisse mit (mind. C1).
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.
Deine Benefits
- Transparente Vergütung
Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr).
- Zeit für dich
Du hast eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Durch die Zeiterfassung kannst du dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
- Flexibilität
Flexible Arbeitszeiten und – je nach Position – die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen dich bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Sinnstiftende Aufgabe
Du leistest einen wertvollen Beitrag zur Energiewende – in einem großen Unternehmen mit vielfältigen Aufgaben.
- Gesundheit
Ob durch Betriebssport, Sportevents oder ausgewogene Ernährung in unseren Kantinen in Rendsburg und Quickborn – dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
- Entwicklung & Weiterbildung
Wir unterstützen dich bei der Weiterentwicklung deines Potenzials.
- Familie
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen.
- Auszeit
Du kannst bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Mit unserem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland arbeiten.
- Freistellung
Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Elektroingenieur für Asset Management Netzbetrieb / Technische Lösungen (m/w/d) Arbeitgeber: Schleswig-Holstein Netz AG
Kontaktperson:
Schleswig-Holstein Netz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroingenieur für Asset Management Netzbetrieb / Technische Lösungen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Asset Management und Netzbetrieb. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Energiewende hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertraue auf deine Kenntnisse in Elektrotechnik und Netzplanung, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe technische Inhalte einfach und verständlich zu erklären. Dies wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und deine Eignung für die Schulung von Kollegen zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroingenieur für Asset Management Netzbetrieb / Technische Lösungen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Elektroingenieur für Asset Management Netzbetrieb zugeschnitten ist. Betone deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, insbesondere im Bereich Elektrotechnik und Netzplanung.
Hebe deine Soft Skills hervor: Da Kommunikation und Teamarbeit für diese Position wichtig sind, solltest du Beispiele für deine Fähigkeiten in der Moderation und strukturierten Vermittlung von Inhalten anführen. Zeige, wie du zur erfolgreichen Zusammenarbeit im Team beiträgst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schleswig-Holstein Netz AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Elektrotechnik und Energietechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in der Stromnetzplanung und im Umgang mit Netzberechnungssoftware zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Rolle erfordert eine gute Kommunikation mit Kollegen und anderen Abteilungen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Informationen vermittelt oder Schulungen durchgeführt hast. Dies zeigt, dass du die Fähigkeit zur Moderation und adressatengerechten Vermittlung von Inhalten besitzt.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Unternehmen legt Wert auf Teamarbeit und gemeinsame Erfolge. Sei bereit, über deine Stärken zu sprechen und wie du das Team unterstützen kannst. Denke an Situationen, in denen du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Sei offen für Fragen zur Weiterentwicklung
Da das Unternehmen eine lernende Organisation ist, zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Stelle Fragen zu den Möglichkeiten, die dir geboten werden, um dein Potenzial weiter auszubauen und wie du dich in die Unternehmenskultur einfügen kannst.