Verantwortliche Elektrofachkraft für elektrische Anlagen und Geräte (m/w/d)

Deine Aufgabe

Du trägst die Unternehmerverantwortung als verantwortliche Elektrofachkraft für die Verwaltungsgebäude der HanseWerk-Gruppe. Daneben bist du für die Organisation und Kontrolle der gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen an elektrischen Anlagen, Geräten und internen Ladeinfrastruktur zuständig. Du organisierst, begleitest und dokumentierst die Wartungen und Probeläufe an stationären Netzersatzanlagen und USV-Anlagen. Du übernimmst die Betreuung der Gebäudeleittechnik, Gebäudemanagementsysteme und Störmeldesysteme. Du verantwortest die Betreuung von Brandmeldeeinrichtungen, Einbruchmeldeanlagen sowie DSGVO-konforme Videoüberwachung. Ein weiterer Bestandteil deiner Aufgabe ist die Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten, die mit interner und externer Kommunikation verbunden sind. Du nimmst an der Bereitschaft teil.

Dein Profil

Du verfügst über einen Meistertitel oder ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Elektro und hast großes Interesse an der Energiewende. Du bringst einschlägige Erfahrungen und Kenntnisse bei der Organisation und Durchführung von Wartungs-, Instandsetzungs-, Betriebs- und Reparaturarbeiten sowie umfangreiche Fachkunde als verantwortliche Elektrofachkraft mit. Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B. Deine Aufgaben möchtest du eigenverantwortlich und selbstständig mit einem hohen Qualitätsanspruch umsetzen. Du übernimmst Verantwortung für dein Handeln. Du bist ein Teamplayer, für den der Wissensaustausch im Vordergrund steht. Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn. Idealerweise bringst du schon Erfahrung in der Energiewirtschaft mit.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

• Transparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
• Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
• Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
• Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
• Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
• Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
• Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
• Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern - sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.