Sales Manager/ Sales Engineer (m/w/d)
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Rendsburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Verkauf und das Vertragsmanagement im Mittelspannungsbereich.
  • Arbeitgeber: Schleswig-Holstein Netz GmbH betreibt Strom- und Gasnetze für über 3 Millionen Menschen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technischer oder betriebswirtschaftlicher Abschluss und Erfahrung im Vertrieb sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbung ganz ohne Anschreiben möglich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns

Schleswig-Holstein Netz GmbH | Rendsburg, Quickborn bei Hamburg | Unbefristet | Vollzeit

Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Mehr als 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!

Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Rendsburg oder Quickborn bei Hamburg einen Sales Manager / Vertriebsingenieur Mittelspannungsprodukte (m/w/d).

Deine Aufgaben:

  • Du verantwortest den Verkauf sowie das Vertragsmanagement (Vertragspflege, Anpassung und Aktualisierung) von Dienstleistungen und Produkten im Mittelspannungsbereich (u.a. Verkauf von Trafostationen, Trassenplanung und -bau).
  • Nach erfolgreicher Vertragsunterzeichnung übergibst du den Auftrag an einen Projektleiter bzw. kümmerst dich um die Marktanalyse sowie ein gut gepflegtes Netzwerk und verantwortest die Wirtschaftlichkeit deiner verkauften Projekte.
  • Du treibst die Optimierung von Abläufen in deinem Aufgabenbereich und dem gesamten Vertriebsprozess aktiv voran und nimmst bei Bedarf Zusatzaufgaben wahr.
  • Du richtest dein Denken und Handeln auf die Bedürfnisse, Wünsche und Probleme der Kunden aus.

Dein Profil:

  • Du hast einen (Fach-)Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Ausbildung mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt.
  • Du verfügst möglichst über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und dem Key Account Management im Energiesektor, wobei du unternehmerisches Denken und Handeln verinnerlicht hast.
  • Du arbeitest zuverlässig, selbständig, verantwortungsbewusst, strukturiert und mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, wobei du deine Themen aktiv vorantreibst, ohne dabei den Blick aufs Wesentliche zu verlieren.

Deine Benefits:

  • Transparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester.
  • Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
  • Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
  • Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
  • Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen.
  • Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben.

So geht es weiter: Nach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu.

Sales Manager/ Sales Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Schleswig-Holstein Netz GmbH

Die Schleswig-Holstein Netz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine transparente und attraktive Vergütung bietet, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsangebote und Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von zahlreichen Gesundheitsangeboten und der Möglichkeit, bis zu 6 Monate Auszeit zu nehmen, was das Arbeiten in Rendsburg oder Quickborn bei Hamburg besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Schleswig-Holstein Netz GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager/ Sales Engineer (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Energiebranche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um direkt mit potenziellen Kollegen und Vorgesetzten ins Gespräch zu kommen.

Marktanalyse durchführen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Energiesektor. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.

Vertriebskompetenzen hervorheben

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um deine Verkaufsziele zu erreichen.

Eigeninitiative zeigen

Sei proaktiv und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Vertriebsprozessen ein. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen, was in der Position als Sales Manager besonders wichtig ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager/ Sales Engineer (m/w/d)

Vertriebserfahrung im Energiesektor
Key Account Management
Vertragsmanagement
Marktanalyse
Netzwerkpflege
Projektmanagement
Technisches Verständnis
Betriebswirtschaftliches Denken
Eigeninitiative
Strukturierte Arbeitsweise
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Schleswig-Holstein Netz GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Sales Managers oder Vertriebsingenieurs wichtig sind. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und im Energiesektor.

Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen auszudrücken. Erkläre, warum du die richtige Wahl für die Stelle bist.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website der Schleswig-Holstein Netz GmbH ein. Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente hochgeladen sind und überprüfe, ob alle Informationen korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schleswig-Holstein Netz GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über den Energiesektor und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Schleswig-Holstein Netz konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien umgesetzt oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern.

Zeige deine Kundenorientierung

Betone im Gespräch, wie wichtig dir die Bedürfnisse und Wünsche der Kunden sind. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanfragen reagiert hast und wie du deren Probleme gelöst hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.

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