Mitarbeiter/in im bereich finanzbuchhaltung (m/w/d) - neumünster

Die Schleswig-Holsteinischen Landesforsten (AöR) als Bewirtschafter des Landeswaldes sind ein modernes Forstunternehmen mit klaren Zielsetzungen und Ergebnisorientierung. Für ein gemeinsames Engagement in unserem Nachhaltigkeitsunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in im Bereich Finanzbuchhaltung m/w/d auf Dauer in Vollzeit.

Zahlen sind Ihre Welt? Differenzen lösen bei Ihnen negative Gefühle aus? Sie suchen gerne den letzten Cent? Dann könnte unser Stellenangebot Sie interessieren:

Ihre Aufgaben

• Ansprechpartner Grundsatzangelegenheiten in der Finanzbuchhaltung
• Klärung steuerlicher Sachverhalte
• Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen für Prozessabläufe im Rechnungswesen/ Pflege und Weiterentwicklung digitaler Buchhaltungsprozesse
• Vorbereitung des Anlagevermögens
• Wahrnehmung von Aufgaben aus dem Bereich der Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB
• Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer
• Durchführung und Abstimmung von Umsatzsteuermeldungen
• Dokumentation von Prozessabläufen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Bachelorstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiums oder abgeschlossene Steuerfachangestelltenausbildung mit Qualifikation zum Finanzbuchhalter, zum Bilanzbuchhalter oder zum Steuerfachwirt sowie mit jeweils einschlägiger, langjähriger Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung und der Jahresabschlusserstellung
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen; insbesondere Excel
• Kenntnisse im Steuerrecht
• Präzise, strukturierte Arbeitsweise
• Zahlenaffinität
• Teamfähigkeit, Engagement, Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen

• Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann bei bereits bestehendem Beamtenverhältnis auf Lebenszeit eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe 11 erreicht werden.
• Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L möglich.
• Ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
• Ein kollegiales Arbeitsklima
• Bedarfsgerechte Fortbildungen
• Individuelle Personalentwicklung
• Ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Jobradleasing
• Egym/Wellpass

Die Schleswig-Holsteinischen Landesforsten (AöR) setzen sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüfen, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in den Schleswig-Holsteinischen Landesforsten (AöR) fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache. Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Beschäftigung ist in Vollzeit vorgesehen. Auch Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), richten Sie bitte bis zum 15.04.2026 an die Schleswig-Holsteinischen Landesforsten (AöR), Memellandstr. 15, 24537 Neumünster gerne in elektronischer Form (möglichst als Gesamt-pdf) an Frau Rohgalf (ulrike.rohgalf@forst-sh.de). Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen finden: https://www.forst-sh.de/funktionen/datenschutz.

Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Rohgalf (04321/5592-111), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Frau Haagen (04321/5592-122).