Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Schnittstelle zwischen Entwicklung und Produktion mit Lean-Methoden.
- Arbeitgeber: Führendes Technologieunternehmen in der Kabelverarbeitung, Teil der Komax Gruppe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Infrastruktur und ein dynamisches Team.
- Andere Informationen: Praxisnahe Rolle mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Echte Einflussnahme auf Prozesse und spannende Herausforderungen in einem globalen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Grundbildung und Erfahrung in Produktionslogistik sowie Lean-Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Schleuniger in Thun ist ein führendes Technologieunternehmen und seit 2022 Teil der Komax Gruppe. Seit Jahrzehnten setzt das Unternehmen und ihre rund 200 Mitarbeitenden Massstäbe in der halbautomatischen Kabelverarbeitung - mit innovativen Lösungen und zukunftsweisender Technologie. Mit ihren Produkten bedient Schleuniger eine Vielzahl an Kundinnen und Kunden aus der Automobilindustrie, dem Transportwesen, der Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt, Informations- und Kommunikationstechnologie sowie Industrie- und Unterhaltungselektronik.
Ihre Aufgaben
- Gestaltung der Schnittstelle zwischen Entwicklung und Produktion und enge Zusammenarbeit mit diesen.
- Einbringung von Lean in Workshops und Umsetzung von Verbesserungen direkt in der Fertigung - sichtbar, messbar und wirksam.
- Führen von Überführungsprojekten aus der Entwicklung in die Serienfertigung.
- Planung, Konzeption und Realisierung von Montagearbeitsplätzen unter Berücksichtigung der Lean Philosophie.
- Gestaltung von Prozessen und kontinuierliche Verbesserung über alle Wertschöpfungsstufen; aktive Mitarbeit und Leitung in Optimierungsprojekten.
Ihr Profil
- Praxisnahe Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt, strukturiert arbeitet und den Dialog zwischen Technik und Produktion schätzt.
- Technische Grundbildung im Bereich Mechanik/ Montagetechnik/ Elektromechanik o.ä.
- Weiterbildung FS/HF oder FH (Maschinenbau, Prozesstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik o. ä.) oder langjährige praktische Erfahrung im Fertigungsprozess.
- Fundierte Erfahrung in Produktionslogistik, AVOR, PPS.
- Nachweisliche Erfahrung in Projektarbeit und Lean-Methoden.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP.
- Deutsch verhandlungssicher, Englisch erwünscht.
Unser Angebot
- Eine praxisnahe Rolle mit echtem Einfluss auf Prozesse, Arbeitsplätze und Serienfertigung.
- Spannende Herausforderung in einem globalen Technologieunternehmen.
- Moderne Infrastruktur und Arbeitsbedingungen.
- Flexible Arbeitszeiten und -modelle.
- Dynamisches und offenes Team.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Fachspezialist/-in Industrialisierung 80-100% Arbeitgeber: Schleuniger AG
Kontaktperson:
Schleuniger AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachspezialist/-in Industrialisierung 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Schleuniger und deren Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen in der Industrialisierung einen Mehrwert bieten können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit Vertretern von Schleuniger ins Gespräch zu kommen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Lean-Methoden und Prozessoptimierung hervorzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialist/-in Industrialisierung 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Das hilft uns, zu sehen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schleuniger AG vorbereitest
✨Verstehe die Lean-Philosophie
Da die Rolle stark mit Lean-Methoden verbunden ist, solltest du dich intensiv mit diesen Konzepten auseinandersetzen. Bereite Beispiele vor, wie du Lean in der Vergangenheit angewendet hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse im Bereich Mechanik, Montagetechnik oder Elektromechanik auf den neuesten Stand bringst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinem Fachgebiet zu beantworten und zeige, dass du die nötige Expertise mitbringst.
✨Projekte und Erfahrungen präsentieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Projekte zu besprechen, an denen du gearbeitet hast. Zeige, wie du Verantwortung übernommen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Dies wird dir helfen, deine praktische Erfahrung zu unterstreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit zwischen Entwicklung und Produktion erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um den Dialog zwischen den Abteilungen zu fördern.