Serviceangestellte (m/w) mit Option zum/r stv. Service- & Bankettleiter/-in

Serviceangestellte (m/w) mit Option zum/r stv. Service- & Bankettleiter/-in

Eschenz Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktive Mitarbeit im Service und Unterstützung bei Veranstaltungen.
  • Unternehmen: Schloss Freudenfels, eine Oase der Ruhe in unberührter Natur.
  • Vorteile: Planbare Arbeitszeiten, kostenlose Verpflegung und überdurchschnittlicher Lohn.
  • Weitere Informationen: Flexibilität für Abend- und Wochenendarbeit ist wichtig.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Servicebereich und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Dein neuer Arbeitsplatz: einst mittelalterliche Wehranlage, heute Oase der Ruhe. Wunderschön gelegen inmitten unberührter Natur. Gut erreichbar aus der Schweiz, Liechtenstein, Österreich und Deutschland. Mit allem ausgestattet, was Seminare, Hochzeiten, Bankette und Urlaube unvergesslich macht - weil hier Menschen mit Leidenschaft und Herz am Werk sind.

Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben:

  • Du arbeitest in einem kleinen, motivierten Team.
  • Aktive Mitarbeit im Frühstücks-, Mittags- und Abendservice - sowohl für unsere Seminar- als auch für unsere Feriengäste.
  • Betreuung der Kaffeepausen und Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Hochzeiten und Familienfeiern.
  • Je nach Qualifikation kannst du zusätzlich die Stellvertretung unseres Service- und Bankettleiters übernehmen.
  • Diese Aufgabe beinhaltet unter anderem die selbstständige Bestellung von Getränken und Tischwäsche, das Gestalten von Menü- und Getränkekarten sowie die eigenständige Leitung von Veranstaltungen.

Profil:

  • Planbare Arbeitszeiten mit Monatsplan
  • Keine Zimmerstunde
  • Kostenlose Verpflegung
  • Überdurchschnittlich hohen Lohn
  • Sehr gute Sozialleistungen
  • Kostenloser Parkplatz
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit

Wir bieten:

  • Selbständige, zuverlässige und genaue Arbeitsweise
  • Flexibilität sowie die Bereitschaft, abends und an Wochenenden zu arbeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
  • Führerausweis
  • Ausbildung oder Erfahrung im Servicebereich

Serviceangestellte (m/w) mit Option zum/r stv. Service- & Bankettleiter/-in Arbeitgeber: Schloss Freudenfels AG

Schloss Freudenfels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine einzigartige Arbeitsumgebung inmitten unberührter Natur bietet. Mit einem kleinen, motivierten Team und einer Vielzahl von Vorteilen wie planbaren Arbeitszeiten, kostenloser Verpflegung und überdurchschnittlichem Lohn fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Hier arbeiten Menschen mit Leidenschaft und Herz, die gemeinsam unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste schaffen.

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Kontaktdaten:

Schloss Freudenfels AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Serviceangestellte (m/w) mit Option zum/r stv. Service- & Bankettleiter/-in erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Serviceangestellte bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, das Team vor Ort zu besuchen. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und gleichzeitig dein Interesse zeigen.

Tip Nummer 2

Networking ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits im Schloss Freudenfels arbeiten oder dort waren. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Servicebereich am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, auch an Wochenenden zu arbeiten!

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch weitere Informationen über das Unternehmen und die Arbeitskultur. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceangestellte (m/w) mit Option zum/r stv. Service- & Bankettleiter/-in mit Bravour zu bestehen

Teamarbeit
Kundenservice
Selbstständige Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Genauigkeit
Flexibilität
Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du perfekt zu unserem Team passt!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe die Punkte hervor, die für die Position wichtig sind und zeige, wie deine Erfahrungen dazu passen.

Korrekturlesen nicht vergessen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemanden drüber schauen. Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich kennenlernen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schloss Freudenfels AG vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über Schloss Freudenfels und seine Geschichte. Verstehe, was das Unternehmen einzigartig macht und welche Werte es vertritt. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du gut ins Team passt.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Servicebereich oder wie du mit stressigen Situationen umgehst. Übe diese Antworten laut, damit du sie im Interview flüssig präsentieren kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du in einem kleinen, motivierten Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.