Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die praktische Ausbildung und unterstütze Auszubildende im Pflegealltag.
- Arbeitgeber: Deutscher Orden, ein engagiertes Team in einem historischen Schloss.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 36 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Wertschätzung, persönliche Weiterentwicklung und ein tolles Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegeausbildung und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wann hat man sich bei Ihnen das letzte Mal bedankt für das, was Sie tagtäglich leisten? Wir finden, Praxisanleiter (m/w/d) verdienen Respekt und höchste Anerkennung. Daher sind uns Dankbarkeit und Wertschätzung beim Deutschen Orden und ganz besonders in unserem Haus St. Marien im Schloss Hochaltingen wichtig. Wir haben uns viele Gedanken gemacht, wie wir Ihre zukünftige Arbeit bei uns, Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft bestmöglich würdigen und fördern. Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir sind Ihnen bereits jetzt dankbar, dass Sie sich die Zeit nehmen und wir Sie hoffentlich bald kennenlernen dürfen.
Unsere Anforderungswünsche an Sie:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben eine Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung nach § 4 PflAPrV (min. 300h).
- Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit und Freude daran, Ihr Arbeitsumfeld kreativ mitzugestalten.
- Sie besitzen eine wertschätzende Haltung gegenüber älteren und hilfsbedürftigen Menschen.
- Sie sind zuverlässig, begeisterungsfähig und kommunikationsstark.
- Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und gleichzeitig teamorientiert.
- Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.
Unser Wertschätzungsangebot an Sie:
- Tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas).
- Verlässliche Dienstplanung und individuell gestaltbare Arbeitszeiten.
- Sehr angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und humorvollen Team.
- Eine besondere Arbeitsatmosphäre in einem wunderschönen, denkmalgeschützten Schloss.
- Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt.
ORDENTLICHE AUFGABEN:
- Qualitätssicherung der praktischen Ausbildung und Mitwirkung bei Weiterentwicklungen im Ausbildungsbereich.
- Planung, Durchführung und Dokumentation der praktischen Anleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden.
- Begleitung und Unterstützung der Auszubildenden im Pflegealltag.
- Enge Zusammenarbeit mit Schulen, Kollegium und Pflegedienstleitung.
ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien.
- Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Technik, Mode, Sport u.v.m.
ORDENTLICHE FÖRDERUNG:
- Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote.
- Individuelle Fortbildungen.
- Förderung eigenverantwortlicher Projekte.
- Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs.
ORDENTLICHE ABSICHERUNG:
- Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung.
- Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung.
- Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss.
ORDENTLICHE GESUNDHEIT:
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Sport- und Gesundheitsangeboten.
- Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing.
- Betriebliches Eingliederungsmanagement.
- Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam.
- Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage.
ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR:
- 36 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 6-Tage-Woche.
- Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang.
- Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders.
ORDENTLICHE EINRICHTUNG:
Willkommen in unserem Schloss! Inmitten einer weitläufigen, zauberhaften Parklandschaft bieten wir im Seniorenheim Schloss Hochaltingen – Haus St. Marien in Fremdingen, zwischen Nördlingen und Dinkelsbühl gelegen, 50 älteren Menschen ein Zuhause in einem einzigartigen historischen Gebäude. Was uns wichtig ist: Gegenseitige Wertschätzung, vertrauensvolle Begegnungen und eine kompetente Unterstützung.
ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN:
Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Bastian Ganster unter der Telefonnummer: +49 9086 9696-0 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich noch heute über unser Online-Formular.
Praxisanleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Schloss Hochaltingen, Haus St. Marien
Kontaktperson:
Schloss Hochaltingen, Haus St. Marien HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Praxisanleiter (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon im Deutschen Orden arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Deutschen Ordens. Zeige, dass du die Bedeutung von Wertschätzung und Mitgefühl verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sind wichtig. Lass deine Motivation in deinem Anschreiben durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Praxisanleiter oder in der Pflege zu berichten. Zeig uns, wie du dein Arbeitsumfeld kreativ mitgestaltest!
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich über unser Online-Formular bewirbst. So geht's schnell und unkompliziert – und wir können deine Unterlagen direkt bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schloss Hochaltingen, Haus St. Marien vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Haus St. Marien und den Deutschen Orden aneignen. Schau dir die Werte und die Philosophie der Einrichtung an, um zu zeigen, dass du dich mit ihrer Mission identifizierst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Praxisanleiter unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Wertschätzung
Da Wertschätzung und Dankbarkeit in dieser Einrichtung großgeschrieben werden, ist es wichtig, dass du während des Interviews eine respektvolle und wertschätzende Haltung zeigst. Das kann durch deine Körpersprache und deine Wortwahl geschehen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsangeboten und Möglichkeiten zur Mitgestaltung deines Arbeitsbereichs stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist.