Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze Menschen mit besonderen Bedürfnissen.
- Arbeitgeber: Die Schloß Hoym Stiftung bietet vielfältige Wohnformen und Hilfe für Menschen mit Behinderungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungskompetenzen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die einen Unterschied machen wollen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns: Die Schloß Hoym Stiftung ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe, die zur Erfüllung ihrer Aufgaben ein vielfältiges Angebot von stationären und ambulanten Wohnformen und Maßnahmen der Hilfe für Menschen mit geistigen sowie geistigen und mehrfachen Behinderungen vorhält. Darüber hinaus betreibt die Schloß Hoym Stiftung ein Pflegeheim und ist freier Träger der Jugendhilfe.
Pflegefachperson Als Gruppenleiter (m/w/d) Für Unsere Betreuungintensive Wohngruppe Gesucht! Arbeitgeber: Schloß Hoym Stiftung
Kontaktperson:
Schloß Hoym Stiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachperson Als Gruppenleiter (m/w/d) Für Unsere Betreuungintensive Wohngruppe Gesucht!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Schloß Hoym Stiftung und ihre Angebote. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Werte der Stiftung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Eingliederungshilfe. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Gruppenleitung und der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit in der Pflege und dein Engagement für die Unterstützung von Menschen mit Behinderungen. Dies kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson Als Gruppenleiter (m/w/d) Für Unsere Betreuungintensive Wohngruppe Gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Schloß Hoym Stiftung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Schloß Hoym Stiftung informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Gruppenleiter in der Betreuung.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Pflege und Führung hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ein und betone deine Führungsqualitäten.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schloß Hoym Stiftung vorbereitest
✨Informiere dich über die Schloß Hoym Stiftung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Schloß Hoym Stiftung informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die verschiedenen Angebote, die sie für Menschen mit Behinderungen bereitstellt. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachperson unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Rolle des Gruppenleiters erfolgreich sein kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Wohngruppe oder den Erwartungen an die Rolle sein. Dies zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, insbesondere im Umgang mit Menschen mit geistigen und mehrfachen Behinderungen. Zeige, dass du einfühlsam und verständnisvoll bist.
