Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Leitung in der Führung und Entwicklung eines engagierten Teams.
- Unternehmen: Schlogari bietet einen besonderen Lebensraum für Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Vorteile: Kostenloser Parkplatz, Happy Birthday, vielseitige Weiterbildungen und Gym Abo für nur CHF 25.-.
- Weitere Informationen: Idyllische Umgebung mit fantastischer Aussicht und positiver Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Verantwortungsbewusstsein, Offenheit und Interesse an Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Im Schlogari bieten wir Menschen mit psychischen und/oder geistigen Beeinträchtigungen einen besonderen Lebensraum und schaffen für dich erfüllbare sowie erfüllende Arbeitsbedingungen. So kannst du dein volles Potenzial ausschöpfen und dich als wichtiger Teil unseres grossen Miteinanders erleben.
Lust auf eine vielfältige Stelle mit Gestaltungsspielraum? Im Bereich VorOrt 3 begleiten, betreuen und pflegen rund 22 Mitarbeiter*innen etwa 32 Bewohner*innen. Das interprofessionelle Team unterstützt die Bewohner*innen bedarfsgerecht und stärkt ihre Teilhabe und Selbstwirksamkeit.
Das ist deine Aufgabe
Du unterstützt die Leitungsperson in der Führung und Weiterentwicklung eines Teams, das die Bewohner*innen in zwei Wohngruppen begleitet. Bei deren Abwesenheit übernimmst du ihre Aufgaben. Du ergänzt das Team als Fachperson in der individuellen Pflege und Betreuung der Bewohner*innen sowie in der Auseinandersetzung mit herausfordernden Situationen.
Das bringst du mit
Du bist eine verantwortungsvolle und offene Person, die sich beruflich und persönlich aktiv Herausforderungen stellt. Du willst Führungserfahrung sammeln und dich mit Führungsthemen auseinandersetzen. Mit Humor und Gelassenheit gehst du an die Arbeit, bist interessiert an Menschen und ihrer Einzigartigkeit. Wenn möglich bringst du Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit psychischen und/oder geistigen Beeinträchtigungen mit und kannst dein Wissen adäquat weitervermitteln. Durch deine tolerante und offene Haltung ermöglichst du Perspektivenwechsel. Wir wünschen uns eine Person, die zu einem positiven Betriebsklima beiträgt, unsere Werte lebt und die Vielfalt, Einzigartigkeit und Lebendigkeit im Schlogari schätzt.
Das erwartet dich
- Kostenloser Parkplatz oder Zustupf an deine ÖV-Kosten
- Happy Birthday - lass dich feiern und geniess deinen freien Tag
- Vielseitige interne Weiterbildungen für deine individuelle Entwicklung
- Gym Abo für nur CHF 25.- im Monat, Hallenbad & Tennisplätze for free
- Kita KiRi im Herzen des Schlossareals
- Vergünstigte Mittagsmenüs, gratis Znünikaffee & Tee
- 16 Wochen Urlaub für Mamis & 4 Wochen Urlaub für Papis
- Idyllische Umgebung mit fantastischer Aussicht
- Energie-Boost an unseren Ladestationen für E-Bikes oder E-Autos
Wir freuen uns, dich kennen zu lernen. Bei Fragen melde dich bei Klein, Bereichsleiterin.
Wir leben bei uns die «du-Kultur» - auch im Bewerbungsprozess. Daher kannst du uns in deiner Bewerbung gerne mit Vornamen anschreiben.
Jetzt bewerben
Arbeitsort: Schlossgarten Riggisberg, Schlossweg 53132 Riggisberg
Stv. Abteilungsleitung Vor Ort 3 Arbeitgeber: Schlossgarten Riggisberg AG
Im Schlogari bieten wir nicht nur einen besonderen Lebensraum für Menschen mit psychischen und/oder geistigen Beeinträchtigungen, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter*innen. Mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige interne Weiterbildungen und attraktive Benefits wie ein Gym Abo und flexible Urlaubsregelungen. Hier hast du die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das Vielfalt und Einzigartigkeit schätzt und dir Raum für deine Ideen und Führungserfahrungen gibt.
Kontaktdaten:
Schlossgarten Riggisberg AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stv. Abteilungsleitung Vor Ort 3 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Abteilungsleitung in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen – wir suchen nach Menschen, die zu uns passen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Abteilungsleitung Vor Ort 3 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir schätzen Individualität und möchten dich als Person kennenlernen.
Mach es persönlich!:Sprich uns direkt an und verwende unseren Vornamen in der Bewerbung. Das zeigt, dass du die 'du-Kultur' bei uns verstanden hast und macht deine Bewerbung gleich viel sympathischer.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung in der Pflege oder im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen hast, teile diese unbedingt mit uns! Wir suchen nach jemandem, der sein Wissen weitervermitteln kann und das Team bereichert.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schlossgarten Riggisberg AG vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Schlogari verschaffen. Informiere dich über die Werte, die Mission und die spezifischen Programme, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege oder Sozialpädagogik unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten, meistern kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem interprofessionellen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Weiterbildungsmöglichkeiten im Schlogari fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was für die Position als Stv. Abteilungsleitung wichtig ist.
