Führungskraft: Wohnen mit Präsenzbetreuung (80–100%)

Führungskraft: Wohnen mit Präsenzbetreuung (80–100%)

Riggisberg Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Betreuung von Bewohnern aktiv mit.
  • Unternehmen: Schlossgarten Riggisberg, ein innovativer Ort für Pflege und Betreuung.
  • Vorteile: Interne Weiterbildungen, moderne Führungsstruktur und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit rund 22 Mitarbeitenden.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Bewohnern und fördere deren persönliche Entwicklung.
  • Qualifikationen: Pflegefachperson HF oder FaGe EFZ mit Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Schlossgarten Riggisberg sucht eine Pflegefachperson HF oder Fa Ge EFZ mit Führungsverantwortung als Stv.

Abteilungsleitung Wohnen mit Präsenzbetreuung (80–100%).

Sie arbeiten nah an Bewohnern, unterstützen das Team und gestalten die Weiterentwicklung der Abteilung aktiv mit.

Sie begleiten rund 22 Mitarbeitende in zwei Wohngruppen, fördern Sicherheit, Teilhabe und persönliche Entwicklung.

Die Stelle bietet interne Weiterbildungen und eine moderne Führungsstruktur.

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Führungskraft: Wohnen mit Präsenzbetreuung (80–100%) Arbeitgeber: Schlossgarten Riggisberg

Im Schlogari bieten wir nicht nur einen besonderen Lebensraum für Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeitenden. Mit einem starken Fokus auf fachliche Weiterentwicklung, interdisziplinäre Zusammenarbeit und einem positiven Betriebsklima fördern wir die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Teammitglieder. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer idyllischen Umgebung, die das Wohlbefinden unterstützt.

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Kontaktdaten:

Schlossgarten Riggisberg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Führungskraft: Wohnen mit Präsenzbetreuung (80–100%) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Schlossgarten Riggisberg ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Schlossgarten Riggisberg.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Schlossgarten Riggisberg zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Führungskraft: Wohnen mit Präsenzbetreuung (80–100%) mit Bravour zu bestehen

Führungsverantwortung
Pflegefachkenntnisse
Teamführung
Weiterentwicklungskompetenz
Mitarbeiterbegleitung
Sicherheitsförderung
Teilhabeorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Schlossgarten Riggisberg zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Schlossgarten Riggisberg relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Schlossgarten Riggisberg, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schlossgarten Riggisberg vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.