Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte unsere Mitarbeitendenzeitschrift und entwickle kreative Kommunikationskonzepte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, 30+2 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit vielen Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die interne und externe Kommunikation und erlebe spannende Events.
- Qualifikationen: Erfahrung in Kommunikation, Marketing und sicherer Umgang mit digitalen Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Überschüssigen Strom zu speichern und bei Bedarf sekundenschnell zu erzeugen, Keimzelle des Netzwiederaufbaus nach einem Netzkollaps zu sein und vieles mehr sind unsere Kernkompetenzen. Gewaltige Kraftwerksanlagen zur erneuerbaren Stromerzeugung, modernste Technologien und exzellente Teams helfen dabei, Strom aus Windkraft und Sonnenenergie zu integrieren.
Deine Aufgaben
- Du verantwortest unsere Mitarbeitendenzeitschrift und entwickelst sie kontinuierlich weiter - von der kreativen Ideenfindung über bereichsübergreifende Redaktionsrunden bis hin zur finalen Umsetzung.
- Du organisierst und koordinierst Führungen durch unsere beeindruckenden Kraftwerke.
- Du entwickelst Kommunikationskonzepte für die interne und externe Kommunikation - inklusive Pressearbeit - und setzt diese um.
- Du vertrittst unser Unternehmen sympathisch und professionell gegenüber Medien, der Öffentlichkeit und unseren Partnern.
- Du organisierst Events und sorgst für reibungslose, begeisternde Erlebnisse.
- Du bearbeitest Sponsoring- und Spendenanfragen verantwortungsvoll und zuverlässig.
- Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Kommunikationskanäle (u. a. Webseiten, Intranet, Newsletter, Infotafeln, Social Media).
- Du pflegst, sicherst und entwickelst unsere Corporate Identity und unser Corporate Design im Tagesgeschäft weiter.
- Administrative Aufgaben, z. B. Pflege des Intranets und der Homepage sowie das Erstellen des Pressespiegels, runden dein Aufgabengebiet ab.
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kommunikation, Marketing, Journalismus, Medien oder in anderer Weise erworbenen vergleich- und belegbaren Kenntnisse.
- Mehrjährige Erfahrung in Kommunikation und Marketing.
- Souveränes Auftreten sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Kreativsystemen (u.a. Adobe Creative Suite, Videoschnitt, CMS wie WordPress oder Typo3).
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
- Interesse und Offenheit für unsere Pumpspeicher-Technologie sowie die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich und zielgruppenspezifisch aufzubereiten.
- Du bringst ein Growth Mindset mit - Offenheit für Neues, kontinuierliche Weiterentwicklung und eine freundliche, neugierige und lösungsorientierte Haltung.
Wir bieten
- Attraktive Arbeitsbedingungen wie flexible Arbeitszeiten.
- Guter Mix aus Büroarbeit und mobilem Arbeiten.
- Ein sicherer Arbeitgeber mit einer attraktiven Vergütung, zuzüglich Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Sonderzahlung und Kinderzulage.
- 30 + 2 Urlaubstage.
- Option auf Direktversicherung und Krankenzusatzversicherung.
- Die betriebliche Altersvorsorge finanzieren wir.
- Eine subventionierte Kantine mit großer abwechslungsreicher Menü-Auswahl an allen Standorten.
- Die persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung stellen wir zur Verfügung.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Corporate Benefits (Mitarbeitendenangebote).
- Bike Leasing für 2 Fahrräder.
- An Ihrer Hansefit-Mitgliedschaft beteiligen wir uns gerne.
- Vergünstigten Strombezug.
- Parkmöglichkeiten an allen Standorten.
- ...und einen Arbeitsplatz in einer der schönsten Gegenden in Süddeutschland.
Kontakt
Klingt interessant? Inklusion: Die Stelle ist grundsätzlich - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet. Arbeitsumfang: Unbefristet in Voll- oder Teilzeit (20 - 38 Stunden/Woche). Kontakt: Für Rückfragen steht Mareike Werner (07763 9278-81118) zur Verfügung.
Mitarbeiter (M/W/D) Marketing / Kommunikation (In Vollzeit/Teilzeit) Arbeitgeber: Schluchseewerk AG
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Innovation gefördert werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer ausgewogenen Mischung aus Büro- und mobilem Arbeiten sowie umfangreichen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sind wir ein sicherer Arbeitgeber in einer der schönsten Regionen Süddeutschlands. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, einer subventionierten Kantine und einem starken Teamgeist, der die Zusammenarbeit über alle Bereiche hinweg unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (M/W/D) Marketing / Kommunikation (In Vollzeit/Teilzeit) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, Events oder in sozialen Medien – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns bei der Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sollten auch Fragen vorbereiten, die uns helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und macht es uns leichter, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (M/W/D) Marketing / Kommunikation (In Vollzeit/Teilzeit) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Wenn du unsere Mitarbeitendenzeitschrift verantwortest, zeig uns deine kreativen Ideen! Denk daran, dass wir auf der Suche nach frischen Konzepten sind, die unsere Kommunikation auf das nächste Level heben.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Wir lieben es, wenn alles klar und übersichtlich ist – von deinem Lebenslauf bis zu deinem Anschreiben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Zeig deine digitale Affinität!:Da wir mit modernen Tools arbeiten, solltest du in deiner Bewerbung unbedingt erwähnen, welche digitalen Skills du mitbringst. Ob Adobe Creative Suite oder CMS – lass uns wissen, was du kannst!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Also, nichts wie los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schluchseewerk AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kernkompetenzen des Unternehmens verschaffen. Verstehe, wie sie erneuerbare Energien integrieren und welche Rolle Marketing und Kommunikation dabei spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Marketing unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du zur Weiterentwicklung der Mitarbeitendenzeitschrift oder der Kommunikationskanäle beitragen kannst.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Stelle kreative Ideen erfordert, bringe einige Vorschläge mit, wie man die interne Kommunikation oder Events verbessern könnte. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Position.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Marketing oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest und Interesse an der Position hast.
