Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für IT-Support und Client-Management in einem agilen Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Home-Office, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen und Essenszuschuss.
- Weitere Informationen: Wir schätzen dein Mindset und bieten viele Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Erfahrung im technischen Support erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3500 € pro Monat.
Vollzeit (38,5h) in Linz
Deine Rolle
- Verantwortung für den 1st- und 2nd-Level-IT-Support innerhalb des Unternehmens
- Selbstständige Betreuung unseres Client-Managements (PCs, Laptops, mobile Endgeräte, Drucker, IoT-Devices u. a.)
- Administration und Pflege von Active Directory, Windows, Entra ID, Microsoft 365 (inkl. Office), Intune sowie Microsoft Teams (inkl. Telefonie)
- Mitarbeit in einem kleinen, agilen IT-Team mit breit gefächerten Kompetenzen - wir erledigen den Großteil aller IT-Tätigkeiten eigenständig in-house
- Möglichkeit zur Weiterentwicklung in systemadministrative Aufgabenbereiche - abhängig von deiner Vorerfahrung; viele Tätigkeiten sind eng mit Supportanfragen verknüpft
Dein Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Lehre) oder einschlägige Praxiserfahrung im technischen Support
- Sicherer Umgang mit Windows-Betriebssystemen, Microsoft 365 und grundlegenden Netzwerkthemen
- Lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen sowie im Umgang mit unseren Anwender:innen
Das monatliche Mindestentgelt liegt auf Vollzeitbasis bei 2.500 EUR brutto. Gerne sind wir je nach Qualifikation und Berufserfahrung zu einer Überzahlung bereit. Bitte sende uns deine Unterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Wir glauben daran, dass du unser Team bereichern wirst. Dein Mindset steht bei uns an erster Stelle! Sende uns deinen Lebenslauf, und wir prüfen gemeinsam, welche Möglichkeiten es für dich bei uns gibt.
Deine Benefits
- Flexible Home-Office Möglichkeit
- Flexible Zeiteinteilung (Gleitzeit)
- Weiterbildungen, Trainings & Workshops
- Lease my Bike (Firmenfahrrad)
- Essenszuschuss
- Einarbeitungstage (Fenstertage frei)
- Vergünstigungsplattform
Über die Benefits
Du hast Fragen zum Job? Kontaktiere uns!
Recruiting Team People & Culture
+43 732 764 610 E-Mail senden
IT Support Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Schmachtl GmbH
Als Arbeitgeber in Linz bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und agilen IT-Team zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung legt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office-Möglichkeiten fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unsere umfangreichen Benefits, wie Essenszuschüsse und Firmenfahrräder, deinen Arbeitsalltag bereichern. Wir glauben an dein Potenzial und unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten im IT-Support weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Support Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT Support Specialist interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern oder anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. So kannst du wertvolle Einblicke in unser Unternehmen gewinnen und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Technologien und Tools, die wir verwenden, wie Microsoft 365 und Active Directory. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei du selbst! Wir suchen nach Menschen mit einem positiven Mindset. Wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, mach dir keine Sorgen. Teile deine Erfahrungen und zeige, wie du unser Team bereichern kannst. Wir glauben an Potenzial!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Support Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe die Erfahrungen hervor, die am besten zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmachtl GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stell sicher, dass du die wichtigsten Technologien und Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Dazu gehören Windows-Betriebssysteme, Microsoft 365 und Active Directory. Wenn du Fragen hast, bereite sie vor, um dein Interesse und deine Neugier zu zeigen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im IT-Support unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich greifbarer und zeigt deine praktische Erfahrung.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Job viel Kommunikation mit Kolleg:innen und Anwender:innen erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsstärke hervorheben. Übe, wie du technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um zu zeigen, dass du auch in stressigen Situationen klar kommunizieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team stellst. Frage nach den agilen Arbeitsmethoden oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
