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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise und Entwicklung von Neukunden sowie Pflege bestehender Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Dynamisch wachsendes Familienunternehmen und Marktführer in der Automatisierung.
- Mitarbeitervorteile: Gewinnbeteiligung, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen.
- Andere Informationen: Lebenslanges Lernen durch die Schmalz Academy und hohe Reisebereitschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Produkten und entwickle deine Karriere in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technikerweiterbildung oder vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Vertriebserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Sind Sie ein Beweger? Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang – mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.
IHRE AUFGABEN
- Sie sind verantwortlich für die Akquise und Entwicklung von Neukunden, pflegen bestehende Kundenbeziehungen und erschließen durch proaktive Vertriebsarbeit neue Chancen.
- Sie beobachten Trends und Entwicklungen im eigenen Vertriebsgebiet und leiten daraus mögliche Chancen ab.
- Sie beraten technisch und erstellen kundenspezifische Lösungen zusammen mit dem Vertriebsinnendienst.
- Sie erstellen Verkaufspräsentationen und führen Produktvorstellungen durch, die Kunden von Schmalz-Produkten begeistern.
- Sie verhandeln Angebote sowie Verträge und übernehmen die Preisgestaltung beim Kunden innerhalb des vorgegebenen Kompetenzrahmens.
- Sie planen Ihre Woche selbstständig und nutzen den Möglichkeit auf Homeoffice-Tag zur Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen.
- Sie dokumentieren Kundeninteraktionen und Verkaufsprozesse routiniert im CRM-System und nutzen es zur strukturierten Kundenbearbeitung.
IHR PROFIL
- Sie verfügen über eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im Verkauf von technischen Produkten, mit.
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen.
- Sie sind ein Organisationstalent und überzeugen mit Ihrem eigenverantwortlichen Arbeitsstil.
- Sie begeistern durch Ihr erfolgsorientiertes Arbeiten sowie Ihre Teamfähigkeit.
- Sie besitzen eine hohe Kundenorientierung, Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick sowie Kontaktfreude.
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Reise- und Übernachtungsbereitschaft aus.
UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+
- Gemeinsam erfolgreich: Mitarbeitende profitieren von Zusatzleistungen wie Gewinnbeteiligung oder individuellen Erfolgskomponenten.
- Exklusive Mitarbeitervorteile: Das interne Rabattportal bietet Zugang zu zahlreichen Angeboten verschiedenster Marken.
- Edenred-Gutscheinkarte: Aufladung regelmäßiger Boni, einlösbar in einer Vielzahl von Geschäften.
- Lebenslanges Lernen: Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung: Anpassung der Arbeitszeitmodelle an die individuellen Lebensbedürfnisse der Mitarbeitenden.
KONTAKT
Ihr Kontakt bei Schmalz: Selina
Jetzt bewerben!
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Handhabungssysteme, Großraum Hamburg / Hannover - J. Schmalz GmbH Arbeitgeber: Schmalz
Kontaktperson:
Schmalz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Handhabungssysteme, Großraum Hamburg / Hannover - J. Schmalz GmbH
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Networking-Events, um direkt ins Gespräch zu kommen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen von Schmalz verstehst und wie du als Außendienstmitarbeiter einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine sozialen Netzwerke! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von Schmalz auf LinkedIn und frage nach ihren Erfahrungen. Das kann dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung einbringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein echtes Interesse an der Stelle und hast die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Handhabungssysteme, Großraum Hamburg / Hannover - J. Schmalz GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Bewegern, die mit Leidenschaft und Kreativität anpacken.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Berufsleben, die zeigen, wie du Kunden begeistert hast oder erfolgreich im Vertrieb warst. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen richtig ankommen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmalz vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die J. Schmalz GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du im Außendienst tätig sein wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner Vertriebserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert oder bestehende Kundenbeziehungen gepflegt hast. So kannst du deine Fähigkeiten überzeugend präsentieren.
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Handhabungssystemen und Vakuumtechnologien von Schmalz vertraut. Wenn du die Produkte gut kennst, kannst du während des Interviews besser auf technische Fragen eingehen und zeigen, dass du in der Lage bist, kundenspezifische Lösungen zu entwickeln.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.