Stellendetails zu:
Kaufmännische/n Mitarbeiter/in Fuhrparkmanagement (m/w/d)
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Schmechel Transport GmbH
Arbeitsort
Anstellungsart
Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Befristung
unbefristet
Berufsbezeichnung
- Sachbearbeiter/in - Logistik
- Kaufmann/-frau - Spedition und Logistikdienstleistung
- Disponent/in - Güterverkehr
Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
Stellenbeschreibung
Die Schmechel Transport GmbH ist ein mittelständiges, familiengeführtes Logistikunternehmen zwischen den Metropolen Hamburg und Lübeck mit Fokus auf den regionalen, nationalen sowie internationalen LKW-Transport plus Warehousing.
Zur Verstärkung unseres Fuhrpark-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kaufmännische/n Mitarbeiter/in Fuhrparkmanagement (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Planung, Koordination und Überwachung des Fuhrparkmanagements
- Effiziente Einsatzplanung der Fahrer auf den Fahrzeugen
- Fahrzeugverwaltung / Fahrzeugkontrollen (Stichprobenweise)
- Einhalten und Organisation von Wartungs- u. Werkstattterminen
- Verbrauchsanalysen und Fahrverhalten
- Kontrolle und Überwachung der Sozialvorschriften
- Kommunikation mit Fahrern, Lieferanten und internen Abteilungen
- Schulungen (intern)
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Logistik, Transport oder entsprechende mehrjährige Erfahrung wünschenswert
- Gute Kenntnisse der Sozialvorschriften wünschenswert
- Analytisches Denken und gutes Zahlenverständnis
- Keine Berührungsängste mit EDV
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (36 Std. – 40 Std. mögl.)
- Vermögenswirksame Leistungen
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten Team
- Neueste Technologien und Techniken
- flache Hierarchien, gute kollegiale Zusammenarbeit
- Getränke-Bereitstellung
#J-18808-Ljbffr
Kaufmännische/n Mitarbeiter/in Fuhrparkmanagement (m/w/d) in Bad Oldesloe Arbeitgeber: Schmechel Transport GmbH
Schmechel Transport ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen modernen Fuhrpark und pünktliche Bezahlung bietet, sondern auch ein gutes Betriebsklima und überdurchschnittliche Spesen. Als mittelständisches Familienunternehmen legen wir großen Wert auf persönliche Betreuung und die Förderung unserer Fahrer, wodurch sich zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung ergeben. Zudem unterstützen wir ausländische Fachkräfte bei der Integration in Deutschland, was unser Engagement für Vielfalt und Chancengleichheit unterstreicht.
