Global Account Manager (m/w/d)

Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.

Aufgaben

• Als erster Ansprechpartner gewährleisten Sie eine umfassende Betreuung international tätiger Großkunden im Industrieumfeld.
• Sie verstehen die Marktstrategie Ihrer Key Accounts, begleiten und steuern komplexe Kundenprojekte und leiten daraus Maßnahmen zur strategischen Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen ab.
• Gemeinsam mit den agilen Projektteams unserer Division Technik beteiligen Sie sich an der Entwicklung kundenspezifischer Produkte und Dienstleistungen.
• Sie verhandeln globale Rahmenverträge in Abstimmung mit der Vertriebsleitung und den relevanten Fachbereichen.
• Die stetige Beobachtung des Geschäftsumfelds Ihrer Kunden ist für Sie ebenso selbstverständlich wie die Identifizierung von Differenzierungs-, Cross Selling- und Wachstumspotenzialen mit dem Ziel der Positionierung des SCHMERSAL-Portfolios.

Qualifikationen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (idealerweise Maschinenbau bzw. Elektrotechnik) oder über eine vergleichbare Qualifikation.
• Neben einschlägiger Berufserfahrung im Key Account Management oder Vertrieb, zeichnen Sie sich durch Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke sowie durch eine eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise aus.
• Sie sind Netzwerker mit hoher interkultureller Kompetenz, haben eine gewinnende Persönlichkeit und verfügen über die Fähigkeit komplexe technische Sachverhalte verständlich darzustellen.
• Ein sicheres Auftreten und ausgeprägte Analysekompetenz werden unsererseits ebenso vorausgesetzt wie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe internationale Reisebereitschaft.

Weiterbildungsangebote

Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings.

Gesundheitsmanagement

Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei!

Flexible Arbeitszeit

Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Corporate Benefits

Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten.

Finanzielle Zusatzleistungen

Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m.

Gute Verkehrsanbindung

Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss.

Betriebskindergarten

Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreung.

Nicht alle Benefits werden an allen Standorten angeboten. Wir informieren Sie gerne im Bewerbungsprozess auf welche Leistungen Sie zählen können.

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