Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Kundenbeziehungen und identifiziere neue Marktchancen im IT-Vertrieb.
- Unternehmen: IT-Vorreiter mit über 30 Jahren Erfahrung und innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, unbefristeter Vertrag und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und enge Zusammenarbeit mit Management und Technik.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum eines dynamischen Unternehmens und baue langfristige Partnerschaften auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, strategisches Denken und Freude an Kundenakquise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 65000 € pro Jahr.
Wir wachsen weiter und bauen unseren Vertrieb gezielt aus. Dafür suchen wir erfahrene Vertriebspersönlichkeiten im IT-Umfeld - mit Schwerpunkt entweder im Key Account Management oder im Business Development.
Bei uns findest du die passende Rolle - je nach deinem Profil und deinen Stärken.
Wir sind seit über 30 Jahren IT-Vorreiter aus Überzeugung, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft fokussieren können. Herausforderungen in der IT gehören für uns zum Alltag. Wir erstellen maßgeschneiderte Konzepte, die Ihre IT-Ressourcen optimal nutzen, Risiken reduzieren und Ihre Effizienz spürbar steigern.
Deine Rolle
- Key Account Management: Du entwickelst bestehende Kunden strategisch weiter und baust langfristige Partnerschaften auf.
- Business Development: Du identifizierst neue Marktpotenziale und gewinnst aktiv neue Kunden.
Dein Schwerpunkt wird gemeinsam mit dir definiert - nicht erzwungen.
Aufgabenbereiche
Im Key Account Management:
- Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Entwicklung von Accounts auf Entscheiderebene
- Identifikation von Up- und Cross-Selling-Potenzialen
- Entwicklung individueller Kundenstrategien
Im Business Development:
- Aktive Neukundenakquise in definierten Zielsegmenten
- Aufbau neuer Kundenbeziehungen im B2B-Umfeld
- Entwicklung und Umsetzung von Markterschließungsstrategien
- Verantwortung für den Aufbau deiner Vertriebspipeline
In beiden Rollen:
- Durchführung von Bedarfsanalysen und Entwicklung passender Lösungen
- Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und Closing
- Steuerung deiner Pipeline inkl. Forecasting und KPI-Tracking
- Enge Zusammenarbeit mit PreSales, Technik und Management
Womit du arbeitest
- IT-Infrastruktur und IT-Services im B2B-Umfeld
- Kunden im gehobenen Mittelstand
- Eng verzahnte Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Technik
Dein Profil
Du musst nicht alles abdecken - entscheidend ist dein klarer Vertriebsfokus:
- Für Key Account Management: Erfahrung im Aufbau und in der Entwicklung von Bestandskunden, Stärke in langfristigen Kundenbeziehungen und strategischem Ausbau
- Für Business Development: Erfolgreiche Neukundengewinnung und hohe Abschlussstärke, Freude an Akquise, Aufbauarbeit und Marktentwicklung
- Für beide Profile: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im IT-Umfeld, sicheres Auftreten auf Entscheiderebene, Verständnis für IT-Lösungen und deren wirtschaftlichen Nutzen, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Das erwartet dich
- Attraktives Vergütungsmodell mit Fixgehalt ab 42.000 €, klarer Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung sowie ungedeckeltem variablen Anteil
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Klar definierter Verantwortungsbereich je nach Rolle
- Hoher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
- Direkter Einfluss auf Umsatzentwicklung und Wachstum
- Kurze Entscheidungswege und enger Austausch mit Management
- Modernes Arbeitsumfeld inkl. freier Hardwarewahl
- Hybrides Arbeiten, flexibel im Außendienst oder Büro
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote (Fitnessstudio)
- Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche
Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Gehaltsvorstellung): Schmid & Partner GmbH, Postweg Salach
Sales Manager IT (m/w/d) Arbeitgeber: Schmid & Partner GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf über 30 Jahre Erfahrung im IT-Bereich zurückblickt. Unsere Unternehmenskultur fördert enge Zusammenarbeit und schnelle Entscheidungswege, während wir Ihnen attraktive Vergütungsmodelle, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Umzügen bieten. Bei uns haben Sie die Chance, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Ihre Karriere im Vertrieb maßgeblich voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager IT (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Schmid & Partner GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Schmid & Partner GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Schmid & Partner GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Schmid & Partner GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager IT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Schmid & Partner GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Schmid & Partner GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmid & Partner GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
