Pflegefachkraft (m/w/d) in der Intensivpflege (1:1 Betreuung) in Gera

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Intensivpflege (1:1 Betreuung) in Gera Unser seit 1995 familiengeführter Pflegedienst ist spezialisiert auf die Pflege und Betreuung von intensivpflichtigen Patienten in Thüringen, Sachsen und Hessen. Weiterhin versorgen wir im betreuten Wohnen in Gera ca. 70 Bewohner mit unterschiedlichstem Unterstützungsbedarf. Wir legen Wert auf individuelle und qualifizierte Pflege sowie Betreuung aller Patienten und Bewohner aller Altersstufen. Derzeit beschäftigen wir mehr als 250 Mitarbeiter, viele davon bereits langjährig, in unserem Unternehmen. Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung mit Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, examinierte Altenpfleger/in oder Pflegefachmann/frau Erfahrungen in der Intensivpflege oder die Bereitschaft, sich in diesem Bereich einzuarbeiten Falls keine Weiterbildung zur Fachkraft für außerklinische Intensivpflege vorhanden ist, wird die Bereitschaft zu dieser Weiterbildung innerhalb von 6 Monaten vorausgesetzt (Finanzierung vollständig durch uns – Weiterbildungszeit gilt 100 % als Arbeitszeit). Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Bereitschaft zur Tätigkeit im Schichtdienst (8 Stunden Schichten, vorrangig Früh- und Spätschicht, Nachtdienste nach Vereinbarung) Freude am Umgang mit Menschen Teamfähigkeit Ihre Aufgaben Fachgerechte Versorgung eines jungen Mannes mit neurologischer Erkrankung mit TK und Beatmung (gute Bedingungen vor Ort, alle Hilfsmittel vorhanden) Planung, Dokumentation und Durchführung aller pflegerischen Maßnahmen Krankenbeobachtung Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen wie Ergo- oder Physiotherapie Wir bieten Umfangreiche Einarbeitung in den Bereich der außerklinischen Intensivpflege Unbefristeter Arbeitsvertrag Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Beschäftigung auch in Teilzeit möglich Attraktive Vergütung auf Tarifniveau, ab 25,65 Euro pro Stunde, jährliche Steigerung und Höherstufung nach zwei Jahren Ticket Plus Card Anwesenheitsprämie JobRad möglich Für Eltern: Übernahme der Kindergarten-Kosten Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge #J-18808-Ljbffr