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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personal- und Finanzdaten, unterstütze bei Lohnabrechnungen und rekrutiere neue Talente.
- Arbeitgeber: Schmidt & Bender ist ein innovatives Familienunternehmen, spezialisiert auf Premium-Zielfernrohre.
- Mitarbeitervorteile: Marktgerechtes Gehalt, 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem etablierten Unternehmen mit Fokus auf Tradition und Innovation.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Personalverwaltung oder Finanzwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Teamevents und Unterstützung bei persönlichen Zielen sind Teil unserer Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie: Sachbearbeiter Personal & Finanzen (m/w/d) am Standort Biebertal.
Ihre Aufgaben:
- Personalverwaltung und -administration, einschließlich Pflege von Mitarbeiterdaten und Erstellung von Verträgen
- Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister
- Erfassung und Verwaltung von Arbeitszeiten, Urlauben & Fehlzeiten
- Unterstützung im Finanzbereich, z. B. bei Abstimmung von Personalkosten
- Kommunikation mit Behörden, Versicherungen und externen Partnern
- Unterstützung bei Personalrekrutierung und Onboarding-Prozessen
Das zeichnet Sie aus:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann, Steuerfachangestellte) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in Personalverwaltung, Lohnbuchhaltung oder Finanzwesen
- Kenntnisse im Arbeitsrecht und idealerweise Lohn- und Gehaltsabrechnungssysteme
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
Ihre Benefits:
- Marktgerechtes Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Jahresurlaub
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Etabliertes Unternehmen im High-End-Bereich
- Arbeitgeber auf Augenhöhe
- Mitarbeiterrabatte und EdenRed-Card
- Ermöglichung Jagdschein
- Unterstützung professioneller und persönlicher Ziele
- Teamevents
Willkommen bei Schmidt & Bender, dem Spezialisten für Premium-Zielfernrohre für Jagd-, Sport-, Polizei- und Militärbedarf! Wir leben Tradition, Präzision und Innovation. Was 1957 mit zwei cleveren Tüftlern in einer kleinen Waschküche begann, ist heute ein international erfolgreiches Familienunternehmen in dritter Generation mit 160 Angestellten an mehreren Standorten. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Wir sind immer auf der Suche nach Persönlichkeiten, die mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Fokussiert? Motiviert? Interessiert? Dann liegt es nun in Ihrer Hand: Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail als PDF-Datei (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse, max. 3 MB) und verraten Sie uns dabei auch gleich Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung. Falls Sie vorab noch Fragen haben sollten, wenden Sie sich einfach an Herrn Christopher Gerlach, der Ihnen gern in allen Anliegen weiterhelfen wird. Wir sehen gespannt Ihrer Kontaktaufnahme entgegen und freuen uns darauf, Sie möglichst bald auch persönlich kennenzulernen!
Sachbearbeiter Personal & Finanzen (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Schmidt u. Bender GmbH & Co. KG Optische Geräte
Kontaktperson:
Schmidt u. Bender GmbH & Co. KG Optische Geräte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Personal & Finanzen (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten oder bereits bei Schmidt & Bender tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen! Schau dir die Webseite von Schmidt & Bender genau an und lerne mehr über ihre Produkte und Werte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen zu Personalverwaltung und Finanzwesen häufig gestellt werden könnten. Übe deine Antworten, um im Gespräch sicher und kompetent aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation! Im Gespräch solltest du klar kommunizieren, warum du gerade bei Schmidt & Bender arbeiten möchtest und was dich an der Position als Sachbearbeiter Personal & Finanzen reizt. Deine Begeisterung kann entscheidend sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Personal & Finanzen (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast: ein aussagekräftiges Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf und relevante Zeugnisse. Achte darauf, dass alles in einer PDF-Datei (max. 3 MB) zusammengefasst ist.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Sachbearbeiter Personal & Finanzen unterstreicht. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen ein, insbesondere im Bereich Personalverwaltung und Lohnbuchhaltung.
Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin im Anschreiben zu erwähnen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
E-Mail-Bewerbung: Sende deine Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass die Betreffzeile klar und präzise ist, z.B. "Bewerbung als Sachbearbeiter Personal & Finanzen - [Dein Name]".
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmidt u. Bender GmbH & Co. KG Optische Geräte vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Personalverwaltung und Lohnbuchhaltung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht auffrischen
Da Kenntnisse im Arbeitsrecht gefordert sind, solltest du dich vor dem Interview mit den aktuellen Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Dies zeigt dein Engagement und deine Professionalität.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Schmidt & Bender, indem du Fragen zu Teamevents oder der Unterstützung persönlicher Ziele stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
✨Englischkenntnisse betonen
Da sichere Englischkenntnisse gefordert sind, bereite dich darauf vor, einige Antworten oder Fragen auf Englisch zu formulieren. Dies kann dir helfen, deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
