Auf einen Blick
- Aufgaben: Inspiziere, warte und repariere technische Anlagen und Komponenten.
- Unternehmen: Renommierter Arbeitgeber in Pfaffenhofen mit direkter Einstellung.
- Vorteile: Monatsgehalt von 4.000 - 4.500 €, 30 Tage Urlaub und viele Extras.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen DICH! Für unseren renommierten Kunden in Pfaffenhofen suchen wir im Rahmen der privaten Arbeitsvermittlung einen Servicetechniker (m/w/d). Bei Antritt der Stelle startest du per Direkteinstellung bei unserem Kunden.
Was WIR anbieten:
- Monatsentgelt 4.000 - 4.500 €
- 13. Gehalt
- Unbefristeter Vertrag
- 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 24.12 und 31.12
- Gleitzeit (Kernarbeitszeit 08 - 15 Uhr)
- Pluxee Gutscheine
- Übernahme der Kinderbetreuungskosten (bis zum schulpflichtigen Kindesalter)
- Förderung der betrieblichen Altersvorsorge oder VWL
- Firmenfitness-Angebot
- Prämien für gewinnbringende Ideen
- Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
- Zuschuss zum Jobticket und Jobrad-Leasing
- Nutzung der internen Ladeeinrichtungen
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Was DICH erwartet:
- Inspizieren, Warten und Reparieren von Leitungen, Übergabestationen und Komponenten
- Einrichtung von Anlagen
- Fehleranalyse- und Behebung
- Durchführen von Messungen und Prüfungen
- Dokumentation der Arbeiten
- Organisation des Materials
Was DU mitbringst:
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK, Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbares
- Erfahrung in Fernwärme, Heizungs-, Klima oder Energietechnik
- EDV-Kenntnisse
- Erfahrung mit Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik von Vorteil
- Technisches Verständnis für Prozess- und Versorgungstechnik wünschenswert
- Führerschein Klasse B wünschenswert
- Alle 4 Wochen Rufbereitschaft
- Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise
DU hast Fragen zur Stelle? Evelyn Widiger von Schmidt & Wifling steht Dir für Fragen unter 09621 7747-27 zur Verfügung. Starte Deine Reise zum Erfolg! Sende Deinen Lebenslauf an bewerbung@schmidt-wifling.de oder bewirb dich direkt über unser Stellenportal.
Servicetechniker (m/w/d) 4.000 - 4.500€ p. M. Arbeitgeber: Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für MAG-Schweißer (m/w/d) mit einem attraktiven Stundenlohn von 20€ und bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und persönlicher Betreuung basiert, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie Bonusprogramme, die monatliche Vergünstigungen beinhalten. Mit Einsätzen bei namhaften Unternehmen und der Aussicht auf eine langfristige Übernahme sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und lohnende Beschäftigung suchen.
Kontaktdaten:
Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker (m/w/d) 4.000 - 4.500€ p. M. erhalten könntest
✨Networking in der Technologietransfer-Community
Schau dich in der Technologietransfer-Szene um! Besuche Konferenzen und Workshops, die oft von Hochschulen oder Forschungsinstitutionen organisiert werden. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und Kontakte knüpfen.
✨Praxisnahe Projekte und Praktika nutzen
Wenn du schon etwas Erfahrung im Bereich Technologietransfer hast, scheue dich nicht, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die von großen Unternehmen angeboten werden. Oft ergeben sich daraus vollzeit Stellen oder Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Zeig dich online!
Erstelle ein Portfolio oder einen Blog, in dem du deine Gedanken und Projekte zum Thema Technologietransfer teilst. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze verfolgst.
✨Nutze unsere Plattform für die Bewerbung
Vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung für die Stelle als Servicetechniker (m/w/d) 4.000 - 4.500€ p. M. bewerben kannst. Wir helfen dir dabei, deine Fähigkeiten ins Rampenlicht zu rücken und so die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber auf dich zu ziehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (m/w/d) 4.000 - 4.500€ p. M. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:Im Bereich Technologietransfer sind spezielle technische Fähigkeiten gefragt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten oder Softwares, die du beherrschst, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. So zeigst du, dass du für die Herausforderungen in Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung bestens gewappnet bist.
Dokumentiere deine Erfolge:Wenn du an Projekten oder Studien gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Technologietransfer unter Beweis stellen, zögere nicht, diese zu erwähnen. Konkrete Ergebnisse oder Beiträge, die du geleistet hast, geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und helfen uns, dich besser einzuschätzen.
Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft:Gerade in einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du nicht nur deine technischen Fähigkeiten zeigst, sondern auch deine Begeisterung für den Bereich. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für Servicetechniker (m/w/d) 4.000 - 4.500€ p. M. bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung interessierst und was du dir von dieser Erfahrung erhoffst. Das kann unseren Eindruck von dir erheblich prägen.
Stelle sicher, dass alles zusammenpasst:Dein Lebenslauf, dein Anschreiben und eventuell bereitgestellte Zeugnisse oder Zertifikate sollten alle ein stimmiges Bild von dir abgeben. Achte darauf, dass sie sich gegenseitig ergänzen und in der Sprach- und Stilrichtung ähnlich sind. Das zeigt Sorgfalt und Professionalität – Eigenschaften, die uns bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung wichtig sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung vorbereitet
✨Technologisches Know-how demonstrieren
Im Bereich Technologietransfer ist es super wichtig, dass du deine Kenntnisse zu spezifischen Technologien und deren Anwendung aufzeigst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis oder deiner Ausbildung zu nennen, wo du Technologietransferprozess erfolgreich unterstützt hast!
✨Fachliche Basis verstehen
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Technologietransfer vertraut. Wenn du über aktuelle Entwicklungen und innovative Ansätze sprechen kannst, zeigst du, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch proaktiv in deiner Rolle handeln kannst.
✨Motivation für Vollzeitstelle zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird dein langfristiges Engagement & deine Motivation für die Rolle wichtig sein. Bereite dich darauf vor zu erklären, warum du in diesem spezifischen Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung reizt.
✨Fallbeispiele bereitstellen
Typische Fragen in Interviews für Technologietransfer können fallbezogen sein. Überlege dir einige Herausforderungen, die du in deinen bisherigen Projekten hattest, und wie du diese gelöst hast. So kann das Interviewteam sehen, wie du praktische Probleme angehst und bewältigst.
