Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenannahme, Warenausgabe und LKW-Entladung mit Gabelstapler.
- Unternehmen: Renommierter Kunde in Neumarkt mit langfristiger Übernahmeoption.
- Vorteile: 18€/h, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flexible Schichtarbeit und persönliche Betreuung durch unser Team.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Lagerumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Lager und Gabelstaplerführerschein erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 18 - 18 € pro Stunde.
Wir suchen DICH! Für unseren renommierten Kunden in Neumarkt suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Staplerfahrer (m/w/d). Diese Stelle ist langfristig mit einer Übernahmeoption beim Kunden geplant.
Was WIR anbieten:
- Stundenlohn 18€
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Zusatzzahlungen durch die Schmidt & Wifling Teamcard
- Bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr
- Schichtarbeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Einsätze bei attraktiven Unternehmen mit Aussicht auf eine langfristige Übernahme
- Qualifizierte Beratung und persönliche Betreuung
Was DICH erwartet:
- Warenannahme und Warenausgabe
- Erstellung und Dokumentation von Begleitpapieren
- Kommissionierung und Bereitstellung von Ware
- Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle
- Be- und Entladen von LKWs mit Flurförderzeugen
- Buchungen von Warenbewegungen im SAP-System
Was DU mitbringst:
- Erfahrung im Lager
- Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
- Führerschein Klasse B
- Gabelstaplerführerschein
- 2-Schichtbereitschaft
- Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise
DU hast Fragen zur Stelle? Evelyn Widiger von Schmidt & Wifling steht Dir für Fragen unter 09621 7747-27 zur Verfügung. Starte Deine Reise zum Erfolg! Sende Deinen Lebenslauf an bewerbung@schmidt-wifling.de oder bewirb dich direkt über unser Stellenportal.
Staplerfahrer (m/w/d) 18€/h Arbeitgeber: Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung
Unser Unternehmen in Wernberg-Köblitz bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für technische Redakteure, die Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung legen. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu wachsen, schaffen wir eine Kultur, die Kreativität und Engagement fördert. Hier hast du die Chance, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln und dabei einen echten Unterschied zu machen.
Kontaktdaten:
Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staplerfahrer (m/w/d) 18€/h erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staplerfahrer (m/w/d) 18€/h mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Schmidt & Wifling Arbeitnehmerüberlassung und private Arbeitsvermittlung beitragen kannst.
