Elektroniker (m/w/d) 19€/h

Elektroniker (m/w/d) 19€/h

Erbendorf Vollzeit 19 - 19 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fehlersuche und Wartung von Maschinen in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Attraktives Unternehmen mit langfristigen Perspektiven und persönlicher Betreuung.
  • Mitarbeitervorteile: 19€/h, unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Andere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem unterstützenden Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das innovative Technik am Laufen hält und echte Probleme löst.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbar, Erfahrung in der Instandhaltung wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 19 - 19 € pro Stunde.

Was WIR anbieten:

  • Stundenlohn 19€
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr
  • Einsätze bei attraktiven Unternehmen mit Aussicht auf eine langfristige Übernahme
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Qualifizierte Beratung und persönliche Betreuung
  • Bonusprogramme mit monatlichen Vergünstigungen

Was DICH erwartet:

  • Fehlersuche an Maschinen und Anlagen
  • Elektrische und mechanische Störungsbehebung
  • An- und Herunterfahren der Maschinen
  • Wartungsarbeiten an den Produktionsanlagen
  • Qualitäts- und Effizienzsicherung

Was DU mitbringst:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbares
  • Erfahrung in der Instandhaltung wünschenswert
  • Grundkenntnisse in Hydraulik und Pneumatik
  • Erfahrung mit gasbefeuerten Brennaggregaten von Vorteil
  • 3-Schichtbereitschaft
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise

Elektroniker (m/w/d) 19€/h Arbeitgeber: Schmidt & Wifling Weiden

Unser Unternehmen bietet Ihnen nicht nur einen attraktiven Stundenlohn von 19€ und einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance mit bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden, und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich durch qualifizierte Beratung und individuelle Betreuung weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge.
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Kontaktperson:

Schmidt & Wifling Weiden HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) 19€/h

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von interessanten Stellen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig dein Interesse an den offenen Stellen. Das zeigt Initiative und kann den Unterschied machen!

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten! Manchmal führt der Weg über eine Einstiegsposition oder ein Praktikum zu deinem Traumjob. Nutze jede Gelegenheit, um Erfahrungen zu sammeln und dein Können unter Beweis zu stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) 19€/h

Fehlersuche an Maschinen
Elektrische Störungsbehebung
Mechanische Störungsbehebung
Wartungsarbeiten an Produktionsanlagen
Qualitätssicherung
Effizienzsteigerung
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker
Erfahrung in der Instandhaltung
Grundkenntnisse in Hydraulik
Grundkenntnisse in Pneumatik
Erfahrung mit gasbefeuerten Brennaggregaten
3-Schichtbereitschaft
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Instandhaltung oder mit Maschinen. Wenn du Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik hast, lass es uns wissen! Wir lieben es, wenn du deine Skills hervorhebst.

Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmidt & Wifling Weiden vorbereitest

Mach dich mit den Maschinen vertraut

Informiere dich über die Maschinen und Anlagen, mit denen du arbeiten wirst. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen zu deren Funktionsweise oder Wartung beantworten kannst, zeigst du dein Interesse und deine Fachkenntnisse.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Störungen behoben oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige Teamgeist

Da Teamfähigkeit wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit zur Lösung von Problemen im Team beigetragen hast und wie du dich in ein bestehendes Team integrieren kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.

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Standort: Erbendorf
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