Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutiere und betreue Talente, führe Vorstellungsgespräche und plane Mitarbeitereinsätze.
- Unternehmen: Schmidt & Wifling bietet ein hundefreundliches Büro und tolle Teambuilding-Aktivitäten.
- Vorteile: Attraktive Entlohnung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein kreatives Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Personalwesens mit.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Personalwesen und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Was WIR anbieten:
- Attraktive Entlohnung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zusätzliche variable Vergütungsbestandteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Vergünstigungen durch die Schmidt & Wifling Teamcard
- Hundefreundliches Büro
- Teambuilding-Aktivitäten wie Firmenfeiern, gemeinsame Reisen etc.
Was DICH erwartet:
- Recruiting, Auswahl von qualifiziertem Personal und Mitarbeiterbetreuung
- Vorbereitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen
- Planung und Steuerung von Mitarbeitereinsätzen
- Übernahme der Kommunikation mit Bewerbenden und Mitarbeitenden
- Kundenbetreuung und Akquise von Neukunden
- Partizipation an Kundenevents
Was DU mitbringst:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kontaktfreudigkeit, Empathie und Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
- Selbstsicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
Personaldisponent (m/w/d) intern Arbeitgeber: Schmidt & Wifling
Als Personaldisponent (m/w/d) bei Schmidt & Wifling erwartet dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Wir bieten nicht nur eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge, sondern auch zahlreiche Teambuilding-Aktivitäten und ein hundefreundliches Büro, das eine angenehme Work-Life-Balance fördert. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Mitarbeiterbetreuung weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung unserer Unternehmenskultur mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personaldisponent (m/w/d) intern erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Teamevents – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig Interesse an ihrer Arbeit und frag nach möglichen Praktika oder Einstiegsmöglichkeiten. Wir sind hier, um Chancen zu ergreifen!
✨Vorbereitung ist alles!
Bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Wir sollten wissen, was sie tun und wie wir dazu passen. Das zeigt Engagement und Interesse – und das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent (m/w/d) intern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Korrekturlesen nicht vergessen:Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument macht einen viel besseren Eindruck und zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmidt & Wifling vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Schmidt & Wifling zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Kultur und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Mitarbeiterbetreuung unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Teambuilding-Aktivitäten oder wie die Kommunikation im Team abläuft. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe, wie du dich vorstellst und deine Stärken kommunizierst, damit du im Interview sicher und überzeugend wirkst.
