Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und begleite Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: Ein sozialer Arbeitgeber mit einem positiven Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 33 Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Freue dich auf lebendige Teamarbeit und regelmäßige Supervision.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
EIN GUTER ORT... zum Arbeiten!
Wir suchen für unsere Außenwohngruppe "Bumerang" zum 01.11.2026 eine Teamleitung (m/w/d) in Teilzeit (75 %), unbefristet.
Als Teamleitung und Mitarbeitende*r unserer 5-7 Tage-Gruppe Bumerang begleiten und aktivieren Sie Kinder und Jugendliche im Alter zwischen 8 und 17 Jahren und ihre Familien. Sie gestalten den pädagogischen Alltag unter Ausrichtung auf den Kindesschutz und eine förderliche, positive Entwicklung der jungen Menschen und wirken an der Gestaltung der Hilfeprozesse mit. Als Teamleitung sichern Sie in Absprache mit ihrer zuständigen Bereichsleitung die Umsetzung der pädagogischen und organisatorischen Rahmenbedingungen und sind an deren Weiterentwicklung beteiligt.
Freuen Sie sich auf:
- eine erfüllende Arbeit mit tollen und spannenden Menschen
- lebendige Teamarbeit, Teamtage und regelmäßige Supervision
- Vorteile des Tarifvertrages BAT-KF (z. B. bis zu 33 Urlaubstage, Regenerationstage, Jahressonderzahlung, betriebliche Zusatzversorgung)
- Vergütung nach SD 9 bei entsprechender Qualifikation (2.842,53 € - 3.698,93 € brutto) zzgl. 97,50 € SD-Zulage
- weitere Benefits wie Mitarbeitenden-Vorteilsprogramm der WGKD und Jobrad-Leasing
Das bringen Sie mit:
- einen offenen und wertschätzenden Blick für die Bedürfnisse der betreuten Kinder und Jugendlichen sowie deren Familien
- Sie aktivieren Kinder, Jugendliche und Familien im Alltag und gestalten Hilfeprozesse
- fachliche, methodische und persönliche Kompetenz
- Sie sind teamfähig und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit
- idealerweise erste Erfahrung in der Führung/Koordination von Teams
Teamleitung (m/w/d) für sozialpädagogische Wohngruppe (unbefristet, Teilzeit) in Kastellaun Arbeitgeber: Schmiedel e.V.
Die Villa Sonnenschein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in einer modernen sozialpädagogischen Wohngruppe bietet. Hier erwartet Sie ein unterstützendes Team, regelmäßige Supervision und zahlreiche Vorteile wie bis zu 33 Urlaubstage und betriebliche Zusatzversorgung, die Ihre Work-Life-Balance fördern. Zudem haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der positiven Entwicklung von Kindern und Jugendlichen mitzuwirken und sich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung (m/w/d) für sozialpädagogische Wohngruppe (unbefristet, Teilzeit) in Kastellaun erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Schmiedel e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Schmiedel e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Schmiedel e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Schmiedel e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) für sozialpädagogische Wohngruppe (unbefristet, Teilzeit) in Kastellaun mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Schmiedel e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Schmiedel e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmiedel e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
