Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team in der Produktion und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Erfolgreiches Familienunternehmen mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Produktion und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und erste Führungserfahrung im Produktionsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.
Im Auftrag unseres Kunden, einem erfolgreichen Familienunternehmen, suchen wir im Raum Ravensburg einen Bereichsleiter (m/w/d) für die Produktion. Die Stelle ist in unbefristeter Anstellung und Vollzeit zu besetzen.
Aufgaben- Verantwortliche fachliche und disziplinarische Leitung eines zugeordneten Teams im Produktionsbereich
- Organisation, Planung und Priorisierung eingehender Produktionsaufträge sowie Sicherstellung einer termingerechten und wirtschaftlichen Abarbeitung
- Kontinuierliche Überwachung der Produktqualität während des laufenden Fertigungsprozesses und Einleitung geeigneter Korrekturmaßnahmen
- Sicherstellung eines störungsarmen Produktionsablaufs inklusive Abstimmung von Materialfluss und Kapazitäten
- Erstellung und Pflege einer strukturierten Personaleinsatzplanung inklusive Urlaubsplanung zur Gewährleistung einer optimalen Besetzung
- Enge Abstimmung mit der übergeordneten Produktionsleitung sowie mit relevanten Schnittstellenbereichen wie Logistik, Qualität und Arbeitsvorbereitung
- Aktive Einbindung im operativen Tagesgeschäft mit praktischer Unterstützung des Teams in arbeitsintensiven Phasen
- Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar mit abgeschlossener Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) / Meister (m/w/d)
- Erste Führungserfahrung im Produktionsumfeld, vorzugsweise in einem industriellen oder fertigungsnahen Unternehmen
- Sicherer Umgang mit MS Windows und MS Office Anwendungen, zusätzliche Kenntnisse in MS Navision von Vorteil
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und eine pragmatische, anpackende Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative, ausgeprägte Teamorientierung sowie eine strukturierte, zielgerichtete Herangehensweise an Aufgaben und Projekte
- Bewusst gelebte Vorbildfunktion mit Verantwortungsbewusstsein und Klarheit in Führung und Entscheidungsverhalten
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld und Integration in ein motiviertes und dynamisches Team.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Erholungsurlaub, Zeitkonto
- Offenes und faires Miteinander mit klar definierten Erwartungen
- Fahrradleasing
- Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsorientierte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei weiteren Fragen freut sich Frau Kirchner auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449 243.
Bereichsleiter (m/w/d) Produktion Arbeitgeber: Schmieder GmbH
Als erfolgreiches Familienunternehmen in der Region Bodensee-Oberschwaben bietet unser Kunde eine verantwortungsvolle Führungsposition als Bereichsleiter (m/w/d) Produktion, die nicht nur Gestaltungsspielraum, sondern auch ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld umfasst. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tagen Erholungsurlaub und attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge, ist dies eine hervorragende Gelegenheit für Fachkräfte, die in einem dynamischen Team wachsen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bereichsleiter (m/w/d) Produktion erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bereichsleiter (m/w/d) Produktion mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu verstehen, was du mitbringst.
Achte auf die Struktur!:Eine klare und übersichtliche Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Überschriften, um wichtige Informationen hervorzuheben. So bleibt alles schön organisiert!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmieder GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Familienunternehmen und seine Werte. Verstehe die Produktionsprozesse und die Branche, in der sie tätig sind. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungskompetenzen oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle des Bereichsleiters klar zu kommunizieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Zielen der Produktion sind besonders relevant.
✨Präsentiere deine technische Expertise
Da die Stelle technisches Verständnis erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit MS Windows, MS Office und eventuell MS Navision zu sprechen. Zeige, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um die Produktivität und Qualität in der Produktion zu steigern.
