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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 5 Personen und optimiere die Logistikprozesse.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen in Bad Saulgau mit sicherem Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Jahresgehalt von 70.000 - 80.000 €, betriebliche Sozialleistungen und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, erste Führungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 80000 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres Kunden, einem regionalen Familienunternehmen im Raum Bad Saulgau, suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) Logistik in Vollzeit und Festanstellung.
Je nach Erfahrung und Qualifikation bietet die Position ein Jahresgehalt von 70.000 - 80.000 €.
AUFGABEN:- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 5 Personen
- Gewährleistung einer effizienten Tourenplanung und operative Disposition für das nationale und internationale Streckengeschäft
- Überwachung des gesamten Transportablaufs und Sicherstellung der termingerechten Ausführung
- Ein- und Verkauf von Frachten sowie Verhandlung mit Kunden und Transportunternehmen
- Enge Zusammenarbeit mit der Lagerleitung zur optimalen Abstimmung von Be- und Entladeprozessen sowie Warenflüssen
- Abwicklung und Steuerung von Projekten im Bereich Transportlogistik
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Speditionskaufmann (m/w/d), Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Spedition oder Logistik
- Erfahrungen in der Disposition, erste Führungserfahrung von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprache von Vorteil
- Hohe Motivation, Engagement und Eigeninitiative
- Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität
- Sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
- Betriebliche Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung
- Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege und eigenen Gestaltungsspielraum
- Zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Teamleiter:in Logistik Arbeitgeber: Schmieder GmbH
Kontaktperson:
Schmieder GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Logistik
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Teamleitung wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Motivation! In einem persönlichen Gespräch kannst du deine Begeisterung für die Logistik und das Unternehmen rüberbringen. Erkläre, warum du genau dort arbeiten möchtest und was du dem Team bieten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmieder GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Familienunternehmen und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenskultur verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder logistische Herausforderungen gemeistert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position enge Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, um deine Eignung für die Teamleitung zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.