Content Marketing Manager (m/w/d)

Content Marketing Manager (m/w/d)

Friedrichshafen Befristet 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Schmieder Unternehmensberatung

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle zielgerichteten Content für B2B-Kommunikationskanäle und optimiere SEO-Strategien.
  • Unternehmen: Internationaler Marktführer in der Elektrotechnik mit familiärer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Raum für eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Content-Marketings in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Content-Marketing und gute Kenntnisse in SEO erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Schmieder bringt seit über 30 Jahren die richtigen Menschen in die richtigen Firmen. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.

Im Auftrag unseres Kunden, einem internationalen Marktführer im Bereich der Elektrotechnik, suchen wir im Raum Friedrichshafen einen Marketing Manager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf B2B-Content. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung vorerst befristet auf 2 Jahre in einem Teilzeitumfang von 20 - 30 Wochenstunden zu besetzen.

Aufgaben
  • Entwicklung von zielgerichtetem Content für interne und externe Kommunikationskanäle mit klarer Ausrichtung auf B2B Zielgruppen
  • Konzeption von Themenplänen sowie Erstellung und kontinuierliche Pflege von Fachinhalten für einen Unternehmensblog
  • Ausarbeitung zielgruppenorientierter Newsletter und professioneller Social Media Beiträge bspw. für LinkedIn
  • Planung und Umsetzung von SEO Strategien inklusive GEO Ansätzen zur nachhaltigen Steigerung der Sichtbarkeit der Inhalte
  • Laufende Analyse der Content-Performance anhand definierter KPIs und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Enge Abstimmung mit internen Schnittstellen zur inhaltlichen Abstimmung und Sicherstellung einer konsistenten Kommunikationslinie
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung im Content-Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld mit einem sicheren Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation
  • Sehr gute Kenntnisse und nachweisbare Praxiserfahrung im Bereich SEO und GEO
  • Ausgeprägtes Interesse an technischen Themen, wünschenswert mit Bezug zur Elektrotechnik oder industriellen Anwendungen
  • Sicherer Umgang mit gängigen Content-Management-Systemen wie Typo3, WordPress oder vergleichbaren Lösungen
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägter Teamorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf professionellem Niveau
Benefits
  • Werden Sie Teil eines weltweit agierenden und ausgesprochen erfolgreichen Familienunternehmens, das zu den Spitzenreitern im eigenen Produktsegment gehört
  • Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre und familiäre Umgangsformen mit flachen Hierarchien und Du-Kultur
  • Flexible Arbeitszeiten für die optimale Gestaltung von Beruf und Freizeit
  • Die Stelle bietet Ihnen Raum für Ihre eigenen Ideen, genügend Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheiten
  • Unterstützung bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine großzügige, leistungsgerechte Bezahlung sowie umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und betrieblichen Altersvorsorge
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents und viele weitere Vorteile

Interessiert? Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich, schnell und diskret über unser Bewerbungsportal: www.jobs.schmieder-personal.de/46597. Bei weiteren Fragen freut sich Frau Dilger auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-242.

Content Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Schmieder Unternehmensberatung

Schmieder ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem international agierenden Familienunternehmen zu arbeiten, das für seine exzellente Arbeitsatmosphäre und flachen Hierarchien bekannt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung schaffen wir ein Umfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie Raum für Eigenverantwortung haben. Profitieren Sie von einer leistungsgerechten Bezahlung und umfangreichen Gesundheitsförderungsangeboten in der malerischen Region Bodensee-Oberschwaben.

Schmieder Unternehmensberatung

Kontaktdaten:

Schmieder Unternehmensberatung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Content Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten

Networking bei Marketing-Events

Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.

Werde sichtbar auf Social Media

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie Schmieder Unternehmensberatung auf dich.

Praktika zur Türöffner nutzen

Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch Schmieder Unternehmensberatung, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.

Direkte Bewerbung bei Schmieder Unternehmensberatung

Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Content Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Content-Entwicklung
B2B-Kommunikation
Themenplanung
SEO-Strategien
GEO-Ansätze
Content-Performance-Analyse
Content-Management-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für Schmieder Unternehmensberatung wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.

Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!

Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmieder Unternehmensberatung vorbereitet

Mach dein Marketing-Wissen sichtbar

Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei Schmieder Unternehmensberatung könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.

Dein Portfolio spricht für dich

Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.

Bereite dich auf kreative Case Studies vor

In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.

Setze auf Teamarbeit und Flexibilität

Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird Schmieder Unternehmensberatung überzeugen, dass du der richtige fit bist.