Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Zeitmanagementsysteme und unterstütze bei der Entgeltabrechnung.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Wertschätzung.
- Vorteile: Faire Vergütung, Gesundheitsangebote und Mitarbeiterparkplätze.
- Weitere Informationen: Individuelle Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wertschätzenden Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Schmieder ist seit über 30 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.
Für unseren Kunden, einem mittelständischen Familienunternehmen im Raum Bad Saulgau, suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit und Arbeitnehmerüberlassung.
Aufgaben- Pflege und Überwachung des Zeitmanagementsystems inkl. Erfassung von Arbeitszeiten und Fehlzeiten
- Mitwirkung bei der Erstellung und Bearbeitung arbeitsrechtlicher Unterlagen wie Verträge und Bescheinigungen
- Unterstützung bei der Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Ansprechpartnern wie Krankenkassen und Behörden
- Ausarbeitung von Reportings und Statistiken für interne Auswertungen
- Sonstige Tätigkeiten im Rahmen der Personaladministration
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zur Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Berührungspunkten zur Entgeltabrechnung
- Hohe Zahlenaffinität und ein sicherer Umgang mit den gängigsten MS Office Anwendungen (besonders Excel)
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Loyalität
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgezeichneter Arbeitgeber mit ausgeprägtem Fokus auf Nachhaltigkeit und Schonung der Ressourcen
- Ein wertschätzender Umgang auf persönlicher und monetärer Ebene und betrieblicher Altersvorsorge
- Optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie faire Vergütung aufgrund Tarifzugehörigkeit
- Umfangreiche Gesundheitsangebote wie ein attraktives JobRad Leasing
- Mitarbeitervergünstigungen und regelmäßige Mitarbeiterevents und Veranstaltungen
- Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort für eine stressfreie Ankunft
- Individuelle und persönliche Einarbeitung mit Patenprogramm
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte ausschließlich, schnell und diskret über unser Bewerbungsportal: www.jobs.schmieder-personal.de/46473. Bei weiteren Fragen freut sich Herr Fürst auf ein persönliches Gespräch unter 07502 9449-286.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Schmieder Unternehmensberatung
Schmieder ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Bodensee-Oberschwaben nicht nur eine faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch großen Wert auf Nachhaltigkeit und einen wertschätzenden Umgang legt. Die optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie individuelle Einarbeitungsprogramme fördern die persönliche und berufliche Entwicklung, während regelmäßige Mitarbeiterevents und Gesundheitsangebote das Arbeitsumfeld bereichern.
Kontaktdaten:
Schmieder Unternehmensberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle als Personalsachbearbeiter. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Personalwesen dort einen Mehrwert bieten können. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal. Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Zahlenaffinität! Da die Stelle viel mit Entgeltabrechnung und Statistiken zu tun hat, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deiner Bewerbung, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Personalsachbearbeiter passen!
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unser Bewerbungsportal, um dich schnell und unkompliziert zu bewerben. Das macht den Prozess für dich und uns viel einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmieder Unternehmensberatung vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über deren Werte und Kultur und informiere dich über aktuelle Projekte oder Entwicklungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Entgeltabrechnung oder der Erstellung von arbeitsrechtlichen Unterlagen zu sprechen. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Praktische Kenntnisse zeigen
Da der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, wichtig ist, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Kenntnisse in diesen Programmen zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du Excel zur Analyse von Daten oder zur Erstellung von Statistiken verwendet hast.
✨Fragen stellen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach der Teamstruktur, den Herausforderungen im Personalwesen oder wie das Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
