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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Störungsbeseitigung und Wartung von Produktionsanlagen im Team.
- Arbeitgeber: Klimafreundliches Stahlunternehmen mit flachen Hierarchien und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stahlproduktion in einem innovativen und nachhaltigen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker und Erfahrung in der Instandhaltung.
- Andere Informationen: Vollkontinuierliches Schichtsystem mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Wer wir sind: Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen. Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl. Die Schmiedewerke Gröditz GmbH ist Teil der GMH Unternehmensgruppe. Mit rund 700 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen am Standort Gröditz stellen wir Freiformschmiedestücke und Ringwalzerzeugnisse her, die auf Wunsch mechanisch vor- oder fertigbearbeitet werden. Den Stahl hierzu liefert das eigene Elektrostahlwerk. Eine äußerst flexible Leistungspalette bietet sich den Kunden zahlreicher Branchen.
Aufgaben:
- Selbstständige bzw. teamorientierte Durchführung der Störungsbeseitigung an den Produktionsanlagen im Unternehmen, unter Verwendung technischer Unterlagen und Beachtung der Sicherheitsbestimmungen
- Durchführung von Reparaturarbeiten im Rahmen planmäßiger Wartungs- und Großreparaturmaßnahmen
- Fehlersuche und Ursachenermittlung bei Produktionsstörungen mit Unterstützung durch den Fachverantwortlichen
- Ermittlung des Materialbedarfes (Ersatzteile, Kleinmaterial) und Beschaffung aus vorhandenen Ersatzteillagern
- Regenerierung von verschlissenen Maschinen- und Anlagenteilen sowie Realisierung von Neubau- und Modernisierungsmaßnahmen auf der Basis von Zeichnungen und anderen technischen Unterlagen im Team
- Einhaltung des Arbeitsschutzes und der Sicherheitsbestimmungen sowie selbstständiges Anzeigen bzw. Abstellen von erkannten Gefährdungen
Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation
- Betriebs- und Berufserfahrung in der Instandhaltung von technischen Anlagen
- PC-Grundkenntnisse
- Berechtigung zum Führen von Kleintransportern, Staplern und Hebebühnen sowie funkferngesteuerten Hebezeugen und Befähigung zum E-, A- und MAG-Schweißen bzw. Bereitschaft zur Erlangung der notwendigen Qualifikationen
- Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Der Einsatz erfolgt im vollkontinuierlichen Schichtsystem.
Wir bieten eine sehr attraktive Vergütung nach Stahl-Ost-Tarifvertrag sowie zahlreiche Sonderzahlungen:
- 35h Woche
- Tarifbindung Stahltarif-Ost
- 30 Urlaubstage
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Unfallversicherung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatte
- Kantine
- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aus- und Weiterbildung
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal.
Instandhaltungsmechaniker (w/d/m) Arbeitgeber: Schmiedewerke Gröditz GmbH
Kontaktperson:
Schmiedewerke Gröditz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Instandhaltungsmechaniker (w/d/m)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Instandhaltungsmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der GMH Gruppe.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige im Gespräch, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instandhaltungsmechaniker (w/d/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung greifbar.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Bewerberportal. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmiedewerke Gröditz GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über technische Anlagen und deren Instandhaltung gut im Griff hast. Lies dir die gängigen Verfahren und Sicherheitsbestimmungen durch, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Da Arbeitssicherheit ein zentraler Punkt in der Stellenbeschreibung ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Sicherheitsbestimmungen sind. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Gefahren erkannt und darauf reagiert hast.
