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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die IT-Infrastruktur und automatisiere Prozesse für ein klimafreundliches Stahlunternehmen.
- Arbeitgeber: Die GMH Gruppe ist Deutschlands führendes klimafreundliches Stahlunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Gesundheitsmanagement, Weiterbildung und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur CO2-neutralen Zukunft bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Virtualisierung, Netzwerken und Automatisierung sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 31830 - 31830 € pro Jahr.
Einleitung
Wer wir sind
Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen. Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl.
Die Schmiedewerke Gröditz GmbH ist Teil der GMH Unternehmensgruppe. Mit rund 700 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen am Standort Gröditz stellen wir Freiformschmiedestücke und Ringwalzerzeugnisse her, die auf Wunsch mechanisch vor- oder fertigbearbeitet werden. Den Stahl hierzu liefert das eigene Elektrostahlwerk. Um Qualität, Innovation und Wachstum weiterhin zu sichern und unsere Marktführerschaft auszubauen, fehlt uns nur noch eins: Sie.
Die Schmiedewerke Gröditz GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Architektin Infrastruktur & Rechenzentrum (w/m/d)
Schwerpunkt: Virtualisierung, Netzwerk, Storage, Prozessautomatisierung
Gröditz | Vollzeit | unbefristet
Aufgaben
- Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit fundierten Kenntnissen im Be
- Den stabilen und sicheren Betrieb unserer IT-Systeme
- Die Automatisierung von Abläufen und die Einführung effizienter Prozesse
- Die Überwachung und Analyse der Infrastruktur mittels Monitoring-Tools
- Die technische Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft im Rahmen gruppenweiter Standard
Profil
- Virtualisierung: Erfahrung mit einem Hypervisor (Proxmox, VMware, Hyper-V oder Xen)
- Netzwerk: Solide Grundkenntnisse in Routing, Switching, VLANs und Firewall-Management
- Storage: Umgang mit SAN/NAS-Systemen
- Serverbetrieb: Installation und Konfiguration von Windows Server (AD, DNS, DHCP) sowie Linux-Servern (z.B. Ubuntu, Debian, CentOS)
- Automatisierung: Skripting (z. B. Bash, PowerShell) und Tools wie Ansible
- Monitoring: Erfahrung mit Zabbix, Prometheus oder Nagios
- Client Management: Softwareverteilung, Updates und Benutzer-Support
- Kommunikation: Sicherer Umgang mit internen Anwendern und externen Dienstleistern
- Technologieaffinität: Interesse an neuen IT-Trends und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Kenntnisse in IT-Security-Konzepten
- Erfahrung mit Backup- und Recovery-Strategien
- Zertifizierungen wie MCSA, LPIC, VCP sind von Vorteil
Wir bieten
- Tarifbindung Stahltarif-Ost
- 30 Urlaubstage
- Aktives Gesundheitsmanagement
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Jobrad
- Kantine
- Mitarbeiterrabatte
- Sport- und Fitnessangebote
- Unfallversicherung
- Urlaubsgeld
- Wandeln von Vergütung in freie Tage
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weihnachtsgeld
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal.
IT-Architekt Infrastruktur & Rechenzentrum (w/m/d) (31830.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: Schmiedewerke Groeditz GmbH
Kontaktperson:
Schmiedewerke Groeditz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Architekt Infrastruktur & Rechenzentrum (w/m/d) (31830.00 EUR pro Jahr)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die GMH Gruppe und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Virtualisierung und Automatisierung einbringen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Architekt Infrastruktur & Rechenzentrum (w/m/d) (31830.00 EUR pro Jahr)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle als IT-Architekt passt. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unser Bewerberportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmiedewerke Groeditz GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Virtualisierung und Netzwerktechnologien. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen verfolgst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Automatisierung oder im Umgang mit Monitoring-Tools unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da der Umgang mit internen Anwendern und externen Dienstleistern wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit betreffen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im IT-Team oder wie das Unternehmen neue Technologien implementiert. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.