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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Instandhaltungsarbeiten und koordiniere Fremdfirmen für unsere Logistikgebäude.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf Digitalisierung, Qualität und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Vertrauen schafft und Sicherheit bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und erste Erfahrung im Facility Management sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Führerschein Klasse B erforderlich, Führerschein BE von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
In dritter Generation familiengeführt, bieten wir unseren Kunden die komplette Logistikpalette. In Zusammenarbeit mit unserer Spedition erfüllen wir jeden Kundenwunsch. Hierbei setzen wir auf die Digitalisierung von Prozessen, Qualität und Nachhaltigkeit.
Unsere Mitarbeiter sind dabei der Dreh- und Angelpunkt. Wir schaffen Vertrauen und bieten Sicherheit.APCT1_DE
Mitarbeiter (M/W/X) Facility Management Arbeitgeber: Schmitt Logistik GmbH
Kontaktperson:
Schmitt Logistik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (M/W/X) Facility Management
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen im Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du die nötigen Kenntnisse über Instandhaltungsarbeiten und die Koordination von Fremdfirmen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends im Facility Management zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige dein Wissen über technische Gebäudeausstattung (TGA) und deren Wartung.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine Flexibilität und Zuverlässigkeit hervor. Diese Eigenschaften sind im Facility Management besonders wichtig, da du oft mit verschiedenen Aufgaben und Terminen jonglieren musst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (M/W/X) Facility Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Bedeutung von Digitalisierung und Nachhaltigkeit zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Facility Management hervorhebt. Betone deine handwerkliche Berufsausbildung und erste Berufserfahrungen in der Haustechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität ein und wie diese Eigenschaften zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmitt Logistik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle im Facility Management technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Instandhaltungsarbeiten und der technischen Gebäudeausstattung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Flexibilität und Zuverlässigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Zuverlässigkeit und Flexibilität gelegt. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du deine Aufgaben stets zuverlässig erfüllt hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Koordination von Fremdfirmen und Terminen Teil des Jobs ist, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, über Erfahrungen zu sprechen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den Digitalisierungsmöglichkeiten
Das Unternehmen setzt auf die Digitalisierung von Prozessen. Zeige dein Interesse an diesem Thema, indem du Fragen stellst, wie das Unternehmen digitale Lösungen implementiert und welche Technologien verwendet werden. Das zeigt dein Engagement für Innovation und Verbesserung.
