Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere Testszenarien und führe Integrationstests durch, um innovative Technologien zu unterstützen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der E/E-Systementwicklung mit Fokus auf Digitalisierung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen und technologiegetriebenen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten im Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrik/Elektronik und Erfahrung im Testen von Software.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Überblick Systems Engineering – Das Team der E/E-Systementwicklung gestaltet die zentrale Produktstrategie vernetzter & skalierbarer Elektrik- und Elektronik-Systeme zur Digitalisierung unserer Trailer. Darüber hinaus ist es für die zentrale Vorentwicklung in den Bereichen Telematik/Connectivity, e-Mobility, (teil-)autonomes Fahren, Cargo Management und EBS verantwortlich. Standort: Münster. Einstieg ab sofort.
Bereich: E/E-Systementwicklung - Test & Validation (E/E 14).
Aufgaben
- Definition von Testszenarien, Testcases und Testschritten in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen
- Anpassung von Software und HW und deren technischen Unterlagen
- Ausführung von Integrationstests mit voneinander abhängigen HW- und SW-Komponenten
- Auswertung und Beurteilung der Testergebnisse
- Nachstellen von Fehlerbildern
- Erstellung von Einträgen in der Fehlerdatenbank und deren Nachverfolgung
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Verbesserung der Testprozesse und Testszenarien
- Mitwirken bei diversen Entwicklungsprojekten unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und terminlicher Gesichtspunkte
Profil
- Eine mit gutem Erfolg abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik/Elektronik in Verbindung mit einer 2-jährigen Weiterbildung zum Techniker
- Erfahrung im Bereich Testen von Kältemaschinen-Software
- Grundkenntnisse in Software Engineering und Requirements Engineering
- Sehr gute Kenntnisse von Test-Methoden für Hard- und Software
- Gute Programmierkenntnisse in C++ und Datenbanktools
- Erfahrung mit Automotive Entwicklungsprozessen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- Freude am Umgang mit neuen Technologien
- Kreatives Denken
- Spaß an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Weiterentwicklung
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und effizientes Selbstmanagement
Kontakt: Johannes Fischer, Telefon: 02558 81 -2232
Mitarbeiter Testing (m/w/d) Arbeitgeber: Schmitz Cargobull AG
Als Arbeitgeber in Münster bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Teams zu werden, das an der Spitze der E/E-Systementwicklung steht. Unsere offene und kollaborative Unternehmenskultur fördert kreatives Denken und Teamarbeit, während wir gleichzeitig individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine attraktive Work-Life-Balance bieten. Profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, in dem neue Technologien im Fokus stehen und Ihre Ideen geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Testing (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der E/E-Systementwicklung in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Mach dich mit den gängigen Testmethoden und Programmiersprachen wie C++ vertraut. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich bereit für Teamarbeit! In der E/E-Systementwicklung ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Testing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mitarbeiter Testing interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Testen von Software und Hardware. Wenn du Kenntnisse in C++ oder Datenbanktools hast, lass es uns wissen! Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
Sei strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmitz Cargobull AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf die Fragen eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Testen von Software und Hardware unter Beweis stellen. Zeige, wie du Testszenarien definiert und Fehler analysiert hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen, insbesondere in Bezug auf C++ und Testmethoden, auffrischst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Programmieraufgaben zu lösen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Stelle auch Teamarbeit erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude an der Zusammenarbeit hast.
