Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und optimiere Prozesse in der Logistik.
- Unternehmen: Jörg Schmitz Transporte GmbH, seit über 30 Jahren in der FOOD LOGISTIC tätig.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ergonomischer Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Kreatives Miteinander in einem vielfältigen Team, das Vielfalt schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse mit und arbeite direkt mit der Geschäftsführung zusammen.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unseren Standort in Hilden suchen wir ab sofort einen Teamleiter Office (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Schnittstelle zwischen Geschäftsführung und den kaufmännischen Mitarbeitenden
- Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung eines sechsköpfigen kaufmännischen Teams
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller relevanten Prozesse im Verantwortungsbereich
- Auswertung von Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozess- und Ergebnisverbesserung
- Mitwirkung an strategischen und organisatorischen Fragestellungen
- Überwachung und Optimierung der Personaleinsatzplanung
- Überwachung des Fuhrparks sowie Optimierung der fuhrparkbezogenen Prozesse
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung, idealerweise in der Logistik
- Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint)
- Hoher Grad an Selbstorganisation, Eigenverantwortung und Motivation
- Kostenbewusstsein, Innovationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Unternehmerisches Denken sowie Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten
Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung. Einstieg im Rahmen eines zunächst auf zwei Jahre angelegten Vertrags, mit dem klaren Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit. Attraktives, leistungsbezogenes Gehalt mit Entwicklungsperspektive. Flexible Arbeitszeiten mit hohem Gestaltungsspielraum. Kurze Entscheidungswege und aktive Mitwirkung an strategischen Themen. Ergonomischer Arbeitsplatz. Kostenfreier Parkplatz.
Bei uns herrscht ein kreatives und dynamisches Miteinander unterschiedlicher Kulturen und Persönlichkeiten, denn jeder Mitarbeiter ist ein wichtiger Teil eines größeren Ganzen. Bei Fragen nehmen Sie gerne Kontakt mit Herrn Yildiz auf.
Jörg Schmitz Transporte GmbH ist seit mehr als 30 Jahren im Bereich der FOOD LOGISTIC tätig. Wir sind spezialisiert für den Transport von Temperaturgeführten Lebensmitteln. Täglich sind mehr als 60 Lkws für unsere Kunden unterwegs. Dabei richten wir bei der Erbringung der Dienstleistung unser Augenmerk auf die Einhaltung der Kundenanforderungen und Hygienevorschriften.
Teamleiter Office (m/w/d) Arbeitgeber: Schmitz Trans
Als Berufskraftfahrer (w/m/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem übertariflichen Gehalt, Wäschegeld und Spesen sowie einer Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen. Wir fördern ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und direkte Kommunikation großgeschrieben werden, und bieten Ihnen die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch die Übernahme der Schulungskosten für Ihre Führerscheinverlängerung. Bei uns sind Sie nicht nur ein Fahrer, sondern ein wertvoller Teil eines vielfältigen Teams, das sich gegenseitig unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Office (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Schmitz Trans!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Schmitz Trans sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Schmitz Trans zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Office (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Schmitz Trans lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmitz Trans vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Schmitz Trans
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Schmitz Trans bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Schmitz Trans beitragen kannst.
