Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Vertriebsteam und plane effektive Vertriebsaktivitäten.
- Unternehmen: Internationale Gießerei mit einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 35 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, kostenlose Krankenversicherung und E-Bike Leasing.
- Weitere Informationen: Schnelle Entscheidungswege und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine berufliche Zukunft aktiv in einem fairen und respektvollen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Vertrieb suchen wir einen Inside Sales/Vertriebskoordinator Eigen-/Fremdproduktion (m/w/d) in Krefeld. Die SCHMOLZ+BICKENBACH GUSS GmbH ist eine international tätige Gießerei mit einem internationalen Beschaffungsmanagement. Wir fertigen Qualitätsstahlguss aus un- bis hochlegierten Stählen sowie Ni- und Co-Legierungen in genormten Qualitäten und einsatzmodifizierten Sonderwerkstoffen.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Teamleitung Vertriebsinnendienst (Personalführung / Schulung und Entwicklung des Teams)
- Effiziente und effektive Planung und Steuerung von Vertriebsaktivitäten inkl. Überwachung der Meilensteine
- Betreuung und Beratung ausgewählter nationaler und internationaler A-Kunden inkl. gelegentlicher Kundenbesuche vor Ort (In- und Ausland)
- Überwachung und Koordination aller vertriebsrelevanten Schnittstellenprozesse (Vertrieb, Produktion und kaufmännische Verwaltung) inkl. deren Dokumentation
- Aktive Unterstützung des Vertriebsteams in Zeiten mit erhöhtem Arbeitsaufkommen
- Verantwortung für die Nachverfolgung von Angeboten und das Forderungsmanagement
- Erstellung und Analyse von Vertriebskennzahlen sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
- Koordination des Vertriebsteams sowie Sicherstellung der vertriebsinternen Kommunikation
Ihr Profil
- Kaufmännische/Technische Ausbildung mit mindestens 5 Jahren adäquater Berufserfahrung (abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder Zusatzqualifikation zum technischen Betriebswirt bevorzugt)
- Teamleitungs-/Führungserfahrung von mindestens 2-3 Jahren in adäquater Funktion
- Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich
- Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP (vorzugsweise SAP) sowie CRM-Systemen
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office
- Ausgeprägtes Organisationstalent und gute analytische Fähigkeiten
- Ausgezeichnete Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung
Das ist uns sehr wichtig
Durch ein gutes Betriebsklima, schnelle Entscheidungswege und individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Talenten jeden Alters und Geschlechts die Möglichkeit, ihre berufliche Zukunft eigenverantwortlich und aktiv mitzugestalten. Eine fördernde und fordernde Unternehmenskultur, Fairness, Vertrauen und ein respektvolles Miteinander tragen dazu bei.
Wir bieten Ihnen
- 35 Stunden/Woche inkl. "kurzem" Freitag
- 30 Tage Urlaub (bei Vollzeitbeschäftigung)
- Kostenlose, betriebliche Krankenversicherung (bKV stationär) ab dem 7. Monat der Beschäftigung
- Kostenlose Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV
- Möglichkeiten zum E-Bike Leasing
Wir sind im Umgang miteinander direkt, offen, ehrlich, freundlich und unkompliziert.
Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich direkt online über den "Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button" unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Unterlagen werden an den entsprechenden Fachbereich zur Prüfung weitergegeben. Sofern wir eine Möglichkeit zur Zusammenarbeit sehen, lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Eine Rückinformation auf Ihre Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Vorstellungsgespräche (persönlich/Videokonferenz) in Abstimmung.
Die ersten Schritte in Ihrem neuen Job! Als neues Mitglied im Team möchten Sie sicher schnell selbständig Erfolge erzielen. Wir stehen Ihnen hier im Rahmen der Einarbeitungsphase jederzeit mit Offenheit und Hilfsbereitschaft zur Seite. In den ersten zwei Wochen besteht Ihr Tagesablauf aus folgenden Themen:
- Werksbesichtigung/Arbeitsschutzunterweisung
- Kennenlernen der zukünftigen Kollegen und Ansprechpartner
- Schulungen (sofern erforderlich)
- Kennenlernen der internen Abläufe
Nutzen Sie unsere Unterstützung um Schritt für Schritt Ihr zukünftiges Aufgabengebiet selbstständig zu übernehmen. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Nicole Ahmetovic
Personalreferentin
Kontakt
SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS GmbH
Hülser Str. 81
047803 Krefeld
+49 2151 764 0
personal@sbguss.de
Inside Sales/Vertriebskoordinator Eigen-/Fremdproduktion (m/w/d) in Krefeld Arbeitgeber: SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS
Die SCHMOLZ+BICKENBACH GUSS GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Krefeld ein positives Betriebsklima und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit flexiblen Teilzeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir eine respektvolle Zusammenarbeit und ermöglichen es Talenten, ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten.
Kontaktdaten:
SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inside Sales/Vertriebskoordinator Eigen-/Fremdproduktion (m/w/d) in Krefeld erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inside Sales/Vertriebskoordinator Eigen-/Fremdproduktion (m/w/d) in Krefeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
