Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Materialplanung und koordiniere Liefertermine in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 500 Mitarbeitenden und leckerem Gemüse- und Kartoffelprodukten.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistikprozesse und trage zum gesunden Wachstum eines innovativen Unternehmens bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: 30 Urlaubstage, kostenloses Obst und ein tolles Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das sind wir: eine mittelständische Unternehmensgruppe mit mehr als 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Entwickler & Produzent leckerer Kartoffel- und Gemüseprodukte, regional verwurzelt und weiterhin auf gesundes Wachstum bedacht.
Das sind Deine Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für die Materialplanung und -disposition von der Bedarfskontrolle bis hin zur Anlieferung.
- Du bearbeitest Anfragen, koordinierst Liefertermine, informierst Kollegen und Fachbereiche und behältst stets den Überblick.
- Du bist verantwortlich für die bedarfsgerechte Planung der Lagerkapazitäten.
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen Lager, Vertrieb und unseren Standorten und bist mitverantwortlich für die Vor- und Nachbereitung von Warenflüssen.
- Du prüfst und kontierst die eingehenden Frachtrechnungen.
Das bringst Du mit:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Speditionskaufmann (m/w/d), Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast idealerweise erste Berufserfahrung mit Grundkenntnissen in den Bereichen Speditions- und Lieferverkehr, Transportlogistik, Distributionslogistik.
- Du hast ein gutes Prozessverständnis und erste Erfahrung im Bestandsmanagement.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1). Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ebenfalls vorhanden.
- Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und organisiert.
- Du überzeugst durch Verantwortungsbewusstsein, Engagement und bist ein Teamplayer.
Unsere Benefits:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen.
- Langfristige Perspektive und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Attraktives Paket zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Vergünstigtes Mittagessen in der betriebseigenen Kantine.
- Mitarbeiterrabatte, Bike-Leasing & Hansefit.
- Umfangreiche Einarbeitung.
- Tarifliche jährliche Sonderzahlung (13. Monatsgehalt).
- 30 Urlaubstage.
- kostenloses Obst.
Bewerbung & Kontakt:
Lena Koopmann
(05432) 9481-638
bewerbung@schne-frost.de
Bitte Kennziffer 26-162-16 nennen.
Disponent Supply Chain Management (m/w/d) - Schne-frost Produktion GmbH & Co. KG Arbeitgeber: Schne-frost Produktion GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Schne-frost Produktion GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Disponent Supply Chain Management (m/w/d) - Schne-frost Produktion GmbH & Co. KG
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen! Informiere dich über Schne-frost und bringe spezifische Ideen oder Fragen mit, die dein Interesse unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent Supply Chain Management (m/w/d) - Schne-frost Produktion GmbH & Co. KG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schne-frost Produktion GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Schne-frost. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensphilosophie teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Materialplanung und -disposition verdeutlichen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Zeige, wie du Konflikte gelöst und zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.