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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Technologien in der Lineartechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Lineartechnologie mit einer offenen und respektvollen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Faire Löhne, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Weiterbildung.
- Andere Informationen: Teamgeist und persönliche Entwicklung stehen bei uns an erster Stelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite im Nanobereich für echte Innovationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder verwandten Disziplinen sowie praktische Erfahrung in der Technik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ®! Getreu unserem Motto: "Essentials for the best" sind wir mit unseren Präzisions-Produkten weltweit führend in der Lineartechnologie. Unsere Linearführungen, Messsysteme, Zahnstangen, Lineartische und Positioniersysteme sind äusserst wichtige Bestandteile von Maschinen und Anlagen, mit denen Handys, Computer, Bildschirme, Solaranlagen sowie medizinische Geräte hergestellt werden.
Per 01. August 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir einen engagierten Entwicklungsingenieur, um gemeinsam neue technologische Lösungen in der Lineartechnik voranzutreiben.
Ihr Aufgabenbereich
- Entwicklung und Weiterentwicklung innovativer Technologien und Lösungen im Bereich der Lineartechnik
- Ausarbeitung, Bewertung und Umsetzung technischer Konzepte - von der Idee bis zum funktionsfähigen Prototypen
- Planung und Durchführung von Prüf-, Test- und Analysearbeiten, inklusive Simulation zur Validierung von Komponenten und Systemen
- Integration mechanischer und prozesstechnischer Lösungen in bestehende und neue Linearführungssysteme
- Mitarbeit in interdisziplinären Projektteams sowie eigenständige Übernahme von Projektaufgaben im Entwicklungsprozess
- Analyse und Weiterentwicklung bestehender Produkte und zugehöriger Fertigungsprozesse zur kontinuierlichen Verbesserung von Leistung, Qualität und Kosten
- Aufbau und Bereitstellung von technischem Fachwissen im Bereich Lineartechnik innerhalb der Organisation
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Mikrotechnik oder einer verwandten Ingenieurdisziplin (FH/ETH)
- Technische Grundausbildung oder praktische Erfahrung (z.B. Praktika) als Elektroniker, Automatiker, Polymechaniker oder in einem verwandten technischen Beruf
- Mehrjährige Berufserfahrung im Engineering im industriellen Umfeld
- Fundierte Fachkenntnisse in Bereichen wie Tribologie, Metallurgie, technischen Beschichtungen oder Spritzgusstechnologie sowie ein breites Verständnis im Maschinenbau
- Gute Anwenderkenntnisse in 3D-CAD sowie sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit SAP sowie PLM-/PDM-Systemen von Vorteil
- Kenntnisse in FEM-Analysen sowie in Mess- und Prüftechnik sind wünschenswert
- Interesse oder Erfahrung im Umfeld der digitalen Transformation in industriellen R&D Organisationen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1) und gute Englischkenntnisse (mind. Niveau B2) sowie strukturierte, lösungs- und teamorientierte Arbeitsweise
Ihre Perspektive
Seit 100 Jahren innovativer Markt-Leader, hat die Zukunft bei uns Tradition. Weltweit erfolgreich, mit Schwestergesellschaften in Europa, Asien und den USA, wissen wir, was uns stark und erfolgreich macht: Unsere kompetenten und engagierten Mitarbeitenden, die jeden Tag aufs Neue mit fundiertem Wissen, grossem Knowhow, Präzision und Begeisterung Höchstleistungen für unsere Kunden erbringen.
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Offenheit und gegenseitigem Respekt. Wir fördern ein Arbeitsklima, in dem sich alle einbringen und entfalten können. Bei persönlichen oder beruflichen Herausforderungen unterstützt eine externe, vertrauliche Sozialberatung unsere Mitarbeitenden – kostenlos und unkompliziert.
Mit einer 40-Stunden-Woche und dem Jahresarbeitszeitmodell bieten wir Flexibilität und Eigenverantwortung in der Gestaltung der Arbeitszeit. Teilzeitmodelle und – wo es die Funktion erlaubt – Homeoffice-Möglichkeiten unterstützen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Wir bieten faire und branchenübliche Löhne, eine eigene Pensionskasse mit attraktiven Sparmöglichkeiten sowie die Übernahme der KTG- und NBU-Prämien. Bei Krankheit, Unfall oder Nichtbetriebsunfall wird eine Lohnfortzahlung von 90 % garantiert. Eine moderne Infrastruktur, kostenlose Parkplätze und Trinkwasser für alle sorgen zusätzlich für ein angenehmes, zeitgemässes Arbeitsumfeld.
Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Mit internen Schulungen, externen Weiterbildungen und gezielter Förderung unterstützen wir dabei, das Potenzial voll auszuschöpfen und neue Perspektiven zu entdecken.
Als Mitglied des Gesamtarbeitsvertrags Swissmem profitieren unsere Mitarbeitenden von klar geregelten Arbeitsbedingungen, fairen Löhnen, attraktiven Sozialleistungen und 25 bis 30 Ferientagen – je nach Alter. Diese Partnerschaft steht für Stabilität, Vertrauen und Verlässlichkeit in einem modernen Arbeitsumfeld.
Gemeinschaft und Wertschätzung werden bei uns aktiv gelebt. Wir pflegen unseren Teamgeist bei Anlässen wie dem Schneetag, dem Sommerfest, dem Jubilarenapéro, abteilungsinternen Ausflügen sowie im 15er Club für Mitarbeitende mit 15 oder mehr Dienstjahren. Zusätzlich profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Vergünstigungen bei Partnern aus den Bereichen Freizeit und Shopping.
Entwicklungsingenieur Arbeitgeber: SCHNEEBERGER AG Lineartechnik
Kontaktperson:
SCHNEEBERGER AG Lineartechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwicklungsingenieur
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Lineartechnik in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Entwicklungsingenieur unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bringe deine Leidenschaft für die Lineartechnik zum Ausdruck!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte und Technologien, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst. Das zeigt dein echtes Interesse und hebt dich von anderen Bewerbern ab!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwicklungsingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Lineartechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für diese Position brennst!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Projekte oder Technologien, an denen du gearbeitet hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du zu unserem Team passen würdest.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Auftritt macht einen guten ersten Eindruck!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHNEEBERGER AG Lineartechnik vorbereitest
✨Mach dich mit der Lineartechnik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die neuesten Entwicklungen in der Lineartechnik verschaffen. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien, die für die Position des Entwicklungsingenieurs relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Engineering unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du technische Konzepte erfolgreich umgesetzt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach Teamdynamik, interdisziplinären Projekten oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in 3D-CAD, FEM-Analysen und anderen relevanten Tools auffrischst. Du könntest während des Interviews nach diesen Themen gefragt werden. Ein gutes Verständnis dieser Technologien wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten und deine Eignung für die Rolle zu untermauern.