Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Lean- und KVP-Methoden zur Prozessoptimierung.
- Arbeitgeber: SCHNEEBERGER GmbH, ein innovatives Unternehmen in der Maschinenbau-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und die Möglichkeit, direkt am Shopfloor zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Verbesserungsprozesse und mache einen echten Unterschied im Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, Kenntnisse in Lean Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgabe
- Weiterentwicklung und Anwendung von Lean- und KVP-Methoden im Geschäftsbereich Planung
- Moderation und Umsetzung von Lean-, Optimierungs- und Rationalisierungsprojekten
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) gemeinsam mit den Mitarbeitenden
- Nachverfolgung und Sicherstellung der nachhaltigen Umsetzung von Maßnahmen aus Verbesserungsprojekten
- Coaching und Befähigung von Mitarbeitenden direkt am Arbeitsplatz (Shopfloor)
- Identifikation und Bewertung von Verbesserungspotenzialen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Erstellung von Analysen und Konzepten für Prozessabläufe (z. B. Wertstromanalysen und -design)
- Übernahme weiterer fachbezogener Aufgaben im Bereich Industrial Engineering
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Alternativ: Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in Lean Management und KVP-Methoden (z. B. PDCA, Problemlösungstechniken, Wertstromanalyse)
- Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Prozessen
- Sicherheit in Moderation, Training und methodischem Coaching
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsgefühl
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten
Industrial Engineer - KVP & Lean Management (m/w/d) Arbeitgeber: SCHNEEBERGER Group
Kontaktperson:
SCHNEEBERGER Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Industrial Engineer - KVP & Lean Management (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir dich bei der Vernetzung unterstützen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu Lean Management und KVP-Methoden übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Prozesse optimiert hast. Lass uns zusammen deine Erfolge herausarbeiten, die du im Gespräch präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir stehen bereit, um dir bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu helfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Industrial Engineer - KVP & Lean Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Industrial Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Kenntnisse in Lean Management und KVP-Methoden hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei zur Verbesserung beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du das Zeug dazu hast!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist gleich im richtigen System. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHNEEBERGER Group vorbereitest
✨Verstehe die Lean-Methoden
Mach dich mit den spezifischen Lean- und KVP-Methoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Prozessanalysen vor
Da die Erstellung von Analysen und Konzepten für Prozessabläufe wichtig ist, solltest du einige Wertstromanalysen vorbereiten. Überlege dir, wie du Verbesserungspotenziale identifizieren und bewerten würdest, und bringe diese Ideen ins Gespräch.
✨Coaching-Fähigkeiten zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Coaching und in der Moderation zu sprechen. Überlege dir, wie du Mitarbeitende am Shopfloor befähigt hast und welche Techniken du dabei eingesetzt hast, um ihre Fähigkeiten zu fördern.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gefordert sind, solltest du Beispiele parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur aktiven Mitgestaltung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses beigetragen hast.