Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 10 Mitarbeitenden bei der Erstellung von Jahresabschlüssen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung mit über 120 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und zahlreiche Teamevents.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, gesundes Mittagessen und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen und arbeite an spannenden steuerlichen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfolgreiches Steuerberaterexamen und erste Führungserfahrung oder Interesse an einer Führungsrolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Überblick
Wir sind eine überregional tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft. An unserem Standort Dresden beschäftigen wir aktuell über 120 Mitarbeiter, darunter eine Vielzahl Berufsträger sowie Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirte und Steuerfachangestellte. Wir betreuen Mandanten aller Rechtsformen, Größenordnungen und Branchenzugehörigkeiten. Die SCHNEIDER + PARTNER GmbH ist Teil der SCHNEIDER + PARTNER Beratergruppe mit etwa 380 Mitarbeitenden an 7 Standorten in Deutschland und einem umfassenden Portfolio an Beratungsleistungen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!
Ihr Aufgabenbereich
- Teamleitung: Sie übernehmen eine Teamleitungsfunktion innerhalb eines rund 40-köpfigen Teams und verantworten ein Teilteam mit rund 10 Mitarbeitenden in der Jahresabschlusserstellung.
- Jahresabschlüsse & fachliche Verantwortung: Sie referenzieren Jahresabschlüsse und betriebliche Steuererklärungen, ordnen komplexe Sachverhalte fachlich ein und stellen einheitliche Qualitätsstandards im Team sicher.
Ihr Profil
- Steuerberater (m/w/d): Sie haben das Steuerberaterexamen erfolgreich abgelegt und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung.
- Führungsverantwortung: Sie bringen erste Führungserfahrung mit oder möchten sich gezielt in eine Führungsrolle weiterentwickeln.
Ihr Plus bei uns:
- Professionelle Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezahlte Weiterbildung und Schulungen
- Firmenfeiern & Teamevents
- Jährlicher Gesundheitstag
- Klimatisierte Büros
- Kostenfreies Wasser, Kaffee, Tee
- 80 % Bezuschussung zum Jobticket oder Deutschlandticket
- Bezuschussung zu Massageangebot
- Bis zu 3 Tage Homeoffice/Woche
- Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub
- Hauseigener IT-Service & neueste Computertechnik
- Höhenverstellbare Schreibtische
- Konsumkarte oder Mitgliedschaft im Fitnessstudio
- Kostenübernahme von Lauf-, Wander- und Volleyballveranstaltungen
- Regionales, bezuschusstes und gesundes Mittagessen
- Umkleide und Duschen für unsere Fahrradfahrer/innen
- Wöchentlicher Rückenkurs
- Wöchentliches Lauftraining
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, mit dem Vermerk 'Homepage', vorzugsweise per E-Mail oder über unser Bewerbungsformular.
persönlich/vertraulich
Frau Anja Krönke
SCHNEIDER + PARTNER GmbH
Teamleiter Jahresabschluss m/w/d Arbeitgeber: Schneider + Partner GmbH
Die SCHNEIDER + PARTNER GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dresden nicht nur eine professionelle Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist durch regelmäßige Firmenfeiern und Teamevents, während wir gleichzeitig auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter achten, beispielsweise durch gesundheitsfördernde Angebote und eine betriebliche Altersvorsorge.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Jahresabschluss m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren – das zeigt, dass du die richtige Person für die Teamleiterposition bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über SCHNEIDER + PARTNER und bringe spezifische Punkte in das Gespräch ein, die dir gefallen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der direkteste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen die richtigen Leute erreichen. Und vergiss nicht, den Vermerk 'Homepage' in deiner Bewerbung zu erwähnen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Jahresabschluss m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Teamleiter-Position passen.
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau mit Absätzen und Überschriften hilft uns, deine Informationen schnell zu erfassen und zu verstehen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Unterlagen über unser Bewerbungsformular auf der Website einzureichen. So können wir deine Bewerbung am besten bearbeiten und du bist direkt im richtigen Prozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schneider + Partner GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von SCHNEIDER + PARTNER. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten oder Fachwissen in der Jahresabschlusserstellung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Teamleiters.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur Branche passt. Ein gepflegtes Äußeres und ein selbstbewusstes Auftreten können einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Sei freundlich und authentisch!
